Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель группы разработки в Минскe"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель группы разработки в Минскe"

6 000 Br Средняя зарплата в месяц

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Руководитель группы разработки в Минскe"

Валюта: BYN USD Год: 2020
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Руководитель группы разработки в Минскe.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Минскe

Среди похожих профессий в Минскe наиболее высокооплачиваемой считается Руководитель группы продаж. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 1533 BYN. На втором месте - Руководитель группы торговых представителей с зарплатой 1256 BYN, а на третьем - Руководитель группы технической поддержки с зарплатой 841 BYN.

Рекомендуемые вакансии

Руководитель аудиторской группы (отдел общего/банковского аудита)
БДО, Минск, проспект Победителей
Кто мы? - Ведущее аудиторское предприятие на белорусском и международном рынках с более чем 50-ти летним стажем работы в области предоставления аудиторских услуг! Наши клиенты? - Крупнейшие предприятия Белоруссии, многочисленные международные компании!Наша философия? - Нам важно то, что важно нашим клиентам и нашим сотрудникам! Требования к кандидату: опыт работы в должности помощника руководителя аудиторской группы/ руководителя аудиторской группы; наличие аттестата аудитора; наличие знаний в МСФО, приветствуется наличие ДипИФР, АССА; приветствуется наличие Свидетельства о соответствии квалификационным требованиям Национального банка Республики Беларусь для осуществления аудиторской деятельности в банковской системе; умение организовывать работу членов аудиторской группы; самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность и отстаивать свою точку зрения; аналитический склад ума, системный подход в работе, навыки работы с большими объемами информации; умение четко формулировать и излагать свои мысли в письменном виде, инициативность, исполнительность, ответственность; знание английского языка. Обязанности: планирование, участие в идентификации и оценке рисков, проведение аудита банков и небанковских кредитно-финансовых организаций; подготовка рабочей документации в соответствии с национальными и международными стандартами аудиторской деятельности; управление специальными аудиторскими заданиями: оценка эффективности корпоративного управления, оценка эффективности системы управления рисками, оценка качества активов, AML-аудит; разработка рекомендаций по устранению выявленных ошибок, рисков и недостатков; работа с большими массивами данных; руководство аудиторской группой, менторство младших сотрудников. Что мы предлагаем? работа в динамичной международной компании; официальное оформление; обучение и профессиональное развитие (ACCA, ДипИФР, повышение квалификации для подтверждения аттестатов Министерства Финансов и Национального Банка, бизнес тренинги и корпоративное обучение); возможность участия в программах международного обмена среди компаний, входящих в сеть BDO; медицинское страхование; возможность работы удаленно и в офисе.
Заместитель начальника группы активных продаж
Чистый берег, Минск, проспект Жукова
ЗАО «Чистый берег» является крупнейшим поставщиком трубопроводной арматуры, труб, электротехнической продукции и сантехнического оборудования в Республике Беларусь. Ищем руководителя с лидерскими качествами и опытом администрирования, который готов вести за собой и развивать команду в B2B продажах. Чем будете у нас заниматься: Анализ продаж отдела; Повышение эффективности работы группы продаж; Контроль KPI-показателей сотрудников отдела; Разработка и внедрение бизнес-процессов в Битрикс24; Анализ финансовых показателей отдела и подготовка отчетов; Ведение графиков работы сотрудников ( в т.ч. взаимозаменяемость) ; Контроль ДЗ/ПДЗ. Наши пожелания к знаниям и опыту: Успешный опыт работы менеджером по продажам в B2B - от 3 лет и на руководящей должности от 1 года; Умение управлять командой, проявлять лидерские качества; Умение оперативно анализировать информацию и принимать решение; Умение работать в режиме многозадачности; Целесообразно распределять ресурсы и правильно расставлять приоритеты по задачам; Умение правильно мотивировать свою команду; Знание CRM B24. Гарантии и возможности: • Современный комфортный офис на ул. Жукова ( ТЦ "Outleto");• Корпоративная мобильная связь;• Прозрачная заработная плата + достойные бонусы;• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей;• Работа в команде профессионалов, у которых есть чему поучиться.
Начальник управления персонала/Руководитель управления персонала
Группа Компаний Армтек, Минск
Обязанности: участие в разработке стратегии управления персоналом на основании стратегии группы Компаний; обеспечение реализации стратегии управления персоналом; управление процессами подбора, адаптации и оценки персонала; управление процессами внутреннего и внешнего обучения; управление процессами материального и нематериального вознаграждения; управление формированием и развитием кадрового резерва Компании; развитие корпоративной культуры и управление конфликтами; формирование положительного восприятия HR-бренда Компании; управление функциональным бюджетом Персонал; управление трудовыми отношениями; управление HR отчетностью. Мы ищем HR, который: имеет успешный опыт работы в управлении персоналом на руководящей должности 3 и более лет в Компаниях с численностью от 300 человек; умеет работать в ситуации многозадачности, с большим объемом задач и информации; имеет хорошие навыки тайм-менеджмента, делегирования, проведения совещаний. Мы готовы предоставить следующие условия: интересная работа в стабильной и развивающейся Компании; высокий уровень регламентации и автоматизации всех процессов; возможности для профессионального развития и реализации своего потенциала; разнообразный и постоянно расширяющийся социальный пакет; уровень ФОТ обсуждается по итогам собеседования. Ждем Ваших резюме!
Инженер группы технической поддержки услуг связи
А1 (Унитарное предприятие «А1»), Минск
Ключевые задачи: Техническая поддержка клиентов по телефону и (или) иными способами в сети Интернет в соответствии со стандартами обслуживания, установленными в компании. Тестирование оборудования, выдаваемого или рекомендуемого клиентам компании. Тестирование новых услуг компании. Составление инструкций и наполнение базы знаний для клиентов, расположенной на сайте технической поддержки. Назначение (при невозможности удалённого решения неисправности) выездов к клиентам. Исключение из международных «spam» баз внешних IP-адресов провайдера по соответствующему запросу. Мониторинг сети передачи данных интернета в специализированных системах. Анализ технических данных, полученных от клиентов, и разработка алгоритма действий для решения вопросов. Сохранение и развитие клиентской базы компании. Предоставление руководству и (или) ответственным сотрудникам структурных подразделений компании информации об обслуживании клиентов, о товарах и услугах, реализуемых компанией, получаемой в ходе обслуживания клиентов. Обслуживание клиентов сторонних организаций, используя голосовые и не голосовые каналы, в соответствии со стандартами обслуживания, установленными при заключении договоров на оказание аутсорсинговых услуг. Обработка жалоб на покрытие согласно внутреннему регламенту. Мы ожидаем: Знание принципов построения и маршрутизации информационных сетей на основе протокола TCP\IP, UDP, модели OSI. Знание принципов передачи трафика в IP-сетях, Unicast, Broadcast и Multicast. Знание алгоритмов построения и принципов работы IP- телефонии. Знание алгоритмов построения и принципов работы беспроводных сетей связи. Знание ОС Windows на уровне администратора. Знание принципов организации сотовый связи. Приветствуется опыт работы в технической поддержке или системным администратором от 1 года.
Руководитель департамента разработки (Team leader)
Косяк Е.Л., Минск
Крупный успешный частный Банк приглашает РУКОВОДИТЕЛЯ ДЕПАРТАМЕНТА РАЗРАБОТКИ ПО (TEAM LEADER). ВАШИ ЗАДАЧИ: Формирование и руководство командой разработчиков (от 15 чел.); Выбор архитектуры и технологий разработки; Разработка проекта и его реализация; Оценка, контроль объемов и сроков проекта; Написание технических заданий для разработчиков на основе бизнес-задач совместно с бизнес-аналитиком; Планирование, тестирование и своевременный выпуск релизов. ТРЕБОВАНИЯ: Высшее техническое образование; Опыт работы в ИТ – от 5 лет; Уверенное знание методологий Agile и SCRUM; Знание и понимание процессов разработки и сопровождения ПО; Знание docker, elasticsearch, rabbitmq, кэширования, оптимизация запросов, оптимизация кода; Знание SOLID, GRASP, KISS, DRY, GOF, DDD- drive domain designхорошее знание баз данных (mySQL, PostgreSQL) и языков программирования (Java) на продвинутом уровне; Опыт написания документации (стратегий, сценариев, планов, наборов, отчетов); Владение серверными технологиями; Проведение код ревью; Навыки работы с инструментами автоматизации тестирования для различных платформ; Английский язык - на уровне чтения документации. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ все необходимые условия, чтобы Вы максимально проявили свой менеджерский талант и получали драйв от проделанной работы и ее результатов: Самостоятельность и ответственность позиции; Высокий уровень дохода для профессионала; Собственная команда разработки и отличная инфраструктура; Медицинская страховка, фитнес; Обучение и повышение квалификации за счет компании; Комфортный офис в центре города.
Инженер группы технической поддержки услуг связи
А1. Информационные технологии, телеком, Минск
Ключевые задачи: Техническая поддержка клиентов по телефону и (или) иными способами в сети Интернет в соответствии со стандартами обслуживания, установленными в компании. Тестирование оборудования, выдаваемого или рекомендуемого клиентам компании. Тестирование новых услуг компании. Составление инструкций и наполнение базы знаний для клиентов, расположенной на сайте технической поддержки. Назначение (при невозможности удалённого решения неисправности) выездов к клиентам. Исключение из международных «spam» баз внешних IP-адресов провайдера по соответствующему запросу. Мониторинг сети передачи данных интернета в специализированных системах. Анализ технических данных, полученных от клиентов, и разработка алгоритма действий для решения вопросов. Сохранение и развитие клиентской базы компании. Предоставление руководству и (или) ответственным сотрудникам структурных подразделений компании информации об обслуживании клиентов, о товарах и услугах, реализуемых компанией, получаемой в ходе обслуживания клиентов. Обслуживание клиентов сторонних организаций, используя голосовые и не голосовые каналы, в соответствии со стандартами обслуживания, установленными при заключении договоров на оказание аутсорсинговых услуг. Обработка жалоб на покрытие согласно внутреннему регламенту. Мы ожидаем: Знание принципов построения и маршрутизации информационных сетей на основе протокола TCPIP, UDP, модели OSI. Знание принципов передачи трафика в IP-сетях, Unicast, Broadcast и Multicast. Знание алгоритмов построения и принципов работы IP- телефонии. Знание алгоритмов построения и принципов работы беспроводных сетей связи. Знание ОС Windows на уровне администратора. Знание принципов организации сотовый связи. Приветствуется опыт работы в технической поддержке или системным администратором от 1 года.
Руководитель проекта (Служба строительства)
ЕВРООПТ, Минск
Обязанности: Организация и контроль строительства (модернизации, реконструкции, ремонта) объектов; Представление интересов заказчика на всех этапах реализации проекта при общении с подрядными, проектными, государственными структурами и организациями, оказывающими влияние на осуществление проекта; Организация процесса разработки и контроля проектно-сметной документации, управление проектами на стадии проектирования; Организация выбора проектных организаций (проведение тендеров); Анализ принимаемых технических решений на стадии проработки; Контроль исполнения сроков и качества разработки ПСД; Координация взаимодействия проектных организаций в ходе проектирования и строительства; Координация взаимодействия проектных организаций с согласующими органами; Внедрение рациональных технических решений на стадии проектирования и строительства; Организация взаимодействия проектных институтов с подрядчиками и внутренними подразделениями (проведение совещаний на стройплощадке, рабочих групп и т.д); Управление бюджетом проекта; Сбор исходно-разрешительной документации (технических условия, заключения и т.д.); Анализ технических решений, предусмотренных техническими условиями и их детальная проработка с целью оптимизации затрат; Обеспечение согласования ПСД в надзорных инстанциях; Ведение технического надзора за строительством (проверка качества и объемов работ, соответствие ПСД); Обеспечение своевременной приемки объекта в эксплуатацию (организация утверждения акта приемки объекта в эксплуатацию, организация передачи законченного объект). Требования: Наличие аттестата руководителя (управляющего) проекта; Опыт работы по реализации инвестиционных проектов в строительстве (реконструкция торговых объектов) от 5 лет; Опыт работы от 2-ух лет руководителем проекта в службе Заказчика; Высшее инженерное образование в сфере строительства; Тесное взаимодействие с согласующими органами и проектными институтами; Ориентация на результат, ответственность; Умение выстраивать эффективные взаимодействия со всеми участниками проекта; Обязательно наличие водительского удостоверения и личного автомобиля (расходы по использованию автомобиля компенсируются); Готовность к командировкам (по всем областям по мере получения объектов); Наличие личного автомобиля. Условия: Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь; Социальные гарантии (отпускные, больничные); Достойная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц на банковскую карту); Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление; Место работы: г. Минск, ТЦ "Диамонд Сити"; График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00, ненормированный рабочий день.
Руководитель группы планирования радиосети
А1 (Унитарное предприятие «А1»), Минск
Ключевые задачи: Планирование базовых станций (БС) для улучшения покрытия/качества и увеличения пропускной способности радиосети стандартов GSM, UMTS, LTE и т.д. Формирование своевременных планов развития радиосети по всем регионам. Контроль поддержания планов развития сети в актуальном состоянии. Контроль исполнения планов строительства базовых станций. Планирование конфигурации и емкости новых БС для бюджетирования. Определение состава оборудования радиосети для строящихся сайтов и сайтов, подлежащих модернизации (замене оборудования) для наиболее эффективной работы БС. Поиск площадок для строительства новых сайтов, ведение предварительных переговоров с собственниками имущества. Подготовка заданий на монтаж. Создание PM-заказов в САП для монтируемых сайтов. Взаимодействие с соответствующими подразделениями компаний-операторов мобильной связи, РУП «Белтелеком» и других организаций по вопросам совместного размещения оборудования. Участие в локальных и групповых проектах A1 Telekom Austria Group, касающихся планирования радиосети. Согласование проектов строящихся БС. Обучение новых сотрудников группы методике и особенностям планирования радиосети. Мы ожидаем: Знание теории построения и функционирования сетей GSM/UMTS/LTE. Знание принципов планирования покрытия, емкости радиосетей. Знание состава, функционального назначения и принципов работы оборудования радиосети. Знание технических характеристик оборудования радиосети. Английский язык (уровень не ниже Intermediate).
Руководитель группы планирования радиосети
А1. Информационные технологии, телеком, Минск
Ключевые задачи: Планирование базовых станций (БС) для улучшения покрытия/качества и увеличения пропускной способности радиосети стандартов GSM, UMTS, LTE и т.д. Формирование своевременных планов развития радиосети по всем регионам. Контроль поддержания планов развития сети в актуальном состоянии. Контроль исполнения планов строительства базовых станций. Планирование конфигурации и емкости новых БС для бюджетирования. Определение состава оборудования радиосети для строящихся сайтов и сайтов, подлежащих модернизации (замене оборудования) для наиболее эффективной работы БС. Поиск площадок для строительства новых сайтов, ведение предварительных переговоров с собственниками имущества. Подготовка заданий на монтаж. Создание PM-заказов в САП для монтируемых сайтов. Взаимодействие с соответствующими подразделениями компаний-операторов мобильной связи, РУП «Белтелеком» и других организаций по вопросам совместного размещения оборудования. Участие в локальных и групповых проектах A1 Telekom Austria Group, касающихся планирования радиосети. Согласование проектов строящихся БС. Обучение новых сотрудников группы методике и особенностям планирования радиосети. Мы ожидаем: Знание теории построения и функционирования сетей GSM/UMTS/LTE. Знание принципов планирования покрытия, емкости радиосетей. Знание состава, функционального назначения и принципов работы оборудования радиосети. Знание технических характеристик оборудования радиосети. Английский язык (уровень не ниже Intermediate).
Начальник отдела продаж сети
Керхер, Минск, проспект Независимости
Обязанности: Построение взаимодействия с партнерами (Торговые сети, направление бытовая техника): - выстраивание стратегии развития отдела и ее реализации; - постановка планов и задач, координация и контроль работы менеджеров, промоутеров и мерчендайзеров; - взаимодействие с партнерами и клиентами на основе постоянных встреч и долгосрочных взаимоотношений; - управление условиями сотрудничества по выделенному направлению; - поддержание качественных информационных потоков (сбор и анализ информации, касающейся цен и сделок, работа по продуктовым заявкам, анализ конкурентной активности и перспектив рынка, внедрение новых продуктов, обучение); - планирование бюджета и оптимизация издержек отдела; - участие в позиционировании продукта, взаимодействие с отделом маркетинга для достижения показателей продаж; - развитие и расширение количества товаров на полке и точек продаж; - участие в разработке промо-плана - контроль состояния дебиторской задолженности; Организация работы отдела продаж: - структурирование отдела, распределение групп клиентов внутри отдела продаж - формирование системы мотивации сотрудников отдела, мерчендайзеров, промоутеров - развитие команды, формирование нацеленности на результат, усилении компетенций - взаимодействие со смежными подразделениями компании. Требования: высшее образование английский язык на уровне ведения переговоров и деловой переписки опыт управления продаж в Retail: (DIY, Electro, Food) от 3 лет, знания технологий продаж во всех указанных каналах сбыта мультизадачность, способность работать с большим потоком информации успешный опыт управления людьми и построения взаимоотношений с партнерами предпочтения - кандидатам, имеющим опыт продаж сложнотехнической продукции. Условия: Работа в международной, стабильной компании Официальное трудоустройство, достойная заработная плата Четкая, стабильная выплата материального вознаграждения Сотрудничество с долговременной перспективой Обучающие семинары и тренинги Социальный пакет Ключевые навыки: Личные качества: выраженные лидерские качества, организаторские способности, умение работать в команде, активная жизненная позиция, стремление к саморазвитию, умение самостоятельно принимать решения, B2B Продажи, B2C продажи, Развитие продаж, Управление продажами, Поиск и привлечение клиентов, Ведение переговоров, Деловая коммуникация Руководство коллективом
Руководитель группы автоматизации и эксплуатации онлайн сервисов
А1 (Унитарное предприятие «А1»), Минск
Обязанности: Руководство группы, постановка задач и координация с другими подразделениями, подготовка необходимых документов; Планирование работ и управление задачами; Выполнение краткосрочного и среднесрочного планирования работ, классификация и систематизация задач; Расстановка приоритетов и согласовывание плана выполнения задач; Подготовка отчетных документов; Приём архитектурные технические решения и ответ за работу веленых платформ/систем ; Организация и поддержка средств мониторинга, логирование сервисов и алертинга; Обеспечение бесперебойного работы, внедренных в компании информационных систем; Принятие необходимых мер для своевременного информирования о возникших проблемах и оперативное их исправление; Планирование и координация процесса запуска новых сервисов; Осуществление планирования и развития направлений группы. Требования: Опыт работы в управлении ИТ-проектами; Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix / Prometheus); Опыт работы с Linux (CentOS, Red Hat); Знание одного или нескольких скриптовых языков (Python, Bash,JS); Знание сетевых протоколов TCP/IP и понимание основ работы сети; Опыт построения CI/CD процесса; Опыт работы в системах Jira / JSD; Уровень владения английским языком Pre-Intermediate и выше. Kubernetes Ansible, Terraform, Jenkins Docker Elasticsearch, Logstash, Kibana Container orchestration GIT
Руководитель группы логистики
Белмедпрепараты, Минск, улица Фабрициуса
Обязанности: руководство сектором логистики контроль сроков и условий поставок заключение договоров обеспечение документооборота транспортно-технологического процесса обработка заявок на доставку грузов разработка планов перевозок поиск перевозчиков исходя из наиболее эффективных схем работы расчеты по стоимости доставки определение вида комплектации груза обработка актов выполненных работ, составление отчетов Требования: наличие опыта работы в логистике высшее образование ждём активного участника нашей команды
Руководитель товарной категории (Товары для спорта)
АйМаркет Трейд, Минск, микрорайон Магистр, улица Огинского
Обязанности: Формирование ассортимента спортивных товаров Развитие и продвижение собственной торговой марки getactive.ru Ведение переговоров с действующими поставщиками(на предмет выгодных условий поставки), поиск новых поставщиков, сопровождение сделки по поставке Планирование и ценообразование по закрепленным товарным группам Контроль наличия товара на складе Анализ текущих показателей (рентабельность товара, оборачиваемость по товару и по закупаемому ассортименту) Согласовывать и корректировать матрицы по категориям, формирования товарной матрицы ввода нового товара, и выведения нерентабельного товара из продуктовой матрицы Участие в разработке маркетинговых акций, подбор ассортимента, участие в составлении отчетности по акциям совместно со специалистом по маркетингу. Предоставление отчетности для вендоров. Обеспечивать ежедневную потребность товара в закрепленных категориях Определение и доведение до сотрудников call-центра сильных сторон товара, его УТП Работа в 1С. Понимание принципов работы 1С УТ11 Требования: Опыт работы в ЗАКУПКАХ СПОРТИВНЫХ ТОВАРОВ от 2-х лет в торговой компании (Обязателен!) Знание ассортимента, производителей, отличий и позиционирования брендов Умение проектировать ассортиментные матрицы по категориям Знание методов ценообразования Умение работать с розничным и оптовым ассортиментом Знание порядка заключения договоров с Поставщиками и контроля за их выполнением Знание методов планирования, контроля и управления складскими запасами Высшее образование и желание обучаться, развиваться в сфере закупок Условия: Высокий уровень дохода Комфортный офис (м. Борисовский Тракт) Дружный коллектив
Руководитель группы развития и эксплуатации сетевой инфраструктуры
А1 (Унитарное предприятие «А1»), Минск
Ключевые задачи: Разработка и внедрение решений по развитию, модернизации и оптимизации сетей ЦОД. Настройка и эксплуатация систем мониторинга. Диагностика и решение проблем, связанных с нарушением работы сетей передачи данных. Взаимодействие с производителями и поставщиками оборудования по вопросам работы оборудования IP/MPLS сетей. Разработка, внедрение и сопровождение SDN. Мы ожидаем: Законченное высшее профильное образование (телекоммуникации, информационные технологии). Опыт работы с сетевыми технологиями не менее 5 лет. Уверенное знание сетевых технологий с фокусом на следующие области: коммутация и маршрутизация в пакетных сетях; методы обеспечения качества обслуживания в сетях пакетной передачи данных; механизмы работы протоколов маршрутизации (OSPF, BGP); принципы работы технологии MPLS, включая распределение меток; протоколы построения MPLS (LDP, TDP, MP-BGP, MPLS TE); механизмы качества обслуживания QoS; приложения технологии MPLS (L3VPN, L2VPN, MPLS TE) и механизмов их работы; организация VPN туннелей: IPSEC, GRE, L2TP, EoMPLS и др; опыт эксплуатации SDN является преимуществом. Опыт управления изменениями. Опыт управления проектами. Английский язык не ниже уровня Intermediate для общения (устного и письменного) с производителями и поставщиками оборудования, с техподдрежкой.
Руководитель группы автоматизации и эксплуатации онлайн сервисов
А1. Информационные технологии, телеком, Минск
Обязанности: Руководство группы, постановка задач и координация с другими подразделениями, подготовка необходимых документов; Планирование работ и управление задачами; Выполнение краткосрочного и среднесрочного планирования работ, классификация и систематизация задач; Расстановка приоритетов и согласовывание плана выполнения задач; Подготовка отчетных документов; Приём архитектурные технические решения и ответ за работу веленых платформ/систем ; Организация и поддержка средств мониторинга, логирование сервисов и алертинга; Обеспечение бесперебойного работы, внедренных в компании информационных систем; Принятие необходимых мер для своевременного информирования о возникших проблемах и оперативное их исправление; Планирование и координация процесса запуска новых сервисов; Осуществление планирования и развития направлений группы. Требования: Опыт работы в управлении ИТ-проектами; Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix / Prometheus); Опыт работы с Linux (CentOS, Red Hat); Знание одного или нескольких скриптовых языков (Python, Bash,JS); Знание сетевых протоколов TCP/IP и понимание основ работы сети; Опыт построения CI/CD процесса; Опыт работы в системах Jira / JSD; Уровень владения английским языком Pre-Intermediate и выше. Kubernetes Ansible, Terraform, Jenkins Docker Elasticsearch, Logstash, Kibana Container orchestration GIT
Руководитель группы развития и эксплуатации сетевой инфраструктуры
А1. Информационные технологии, телеком, Минск
Ключевые задачи: Разработка и внедрение решений по развитию, модернизации и оптимизации сетей ЦОД. Настройка и эксплуатация систем мониторинга. Диагностика и решение проблем, связанных с нарушением работы сетей передачи данных. Взаимодействие с производителями и поставщиками оборудования по вопросам работы оборудования IP/MPLS сетей. Разработка, внедрение и сопровождение SDN. Мы ожидаем: Законченное высшее профильное образование (телекоммуникации, информационные технологии). Опыт работы с сетевыми технологиями не менее 5 лет. Уверенное знание сетевых технологий с фокусом на следующие области: коммутация и маршрутизация в пакетных сетях; методы обеспечения качества обслуживания в сетях пакетной передачи данных; механизмы работы протоколов маршрутизации (OSPF, BGP); принципы работы технологии MPLS, включая распределение меток; протоколы построения MPLS (LDP, TDP, MP-BGP, MPLS TE); механизмы качества обслуживания QoS; приложения технологии MPLS (L3VPN, L2VPN, MPLS TE) и механизмов их работы; организация VPN туннелей: IPSEC, GRE, L2TP, EoMPLS и др; опыт эксплуатации SDN является преимуществом. Опыт управления изменениями. Опыт управления проектами. Английский язык не ниже уровня Intermediate для общения (устного и письменного) с производителями и поставщиками оборудования, с техподдрежкой.
Вакансия Руководитель группы автоматизации и эксплуатации онлайн сервисов
A1 (Унитарное предприятие "А1"), Минск
Обязанности:Руководство группы, постановка задач и координация с другими подразделениями, подготовка необходимых документов;Планирование работ и управление задачами;Выполнение краткосрочного и среднесрочного планирования работ, классификация и систематизация задач;Расстановка приоритетов и согласовывание плана выполнения задач;Подготовка отчетных документов;Приём архитектурные технические решения и ответ за работу веленых платформ/систем ;Организация и поддержка средств мониторинга, логирование сервисов и алертинга;Обеспечение бесперебойного работы, внедренных в компании информационных систем;Принятие необходимых мер для своевременного информирования о возникших проблемах и оперативное их исправление;Планирование и координация процесса запуска новых сервисов;Осуществление планирования и развития направлений группы.Требования:Опыт работы в управлении ИТ-проектами;Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix / Prometheus);Опыт работы с Linux (CentOS, Red Hat);Знание одного или нескольких скриптовых языков (Python, Bash,JS);Знание сетевых протоколов TCP/IP и понимание основ работы сети;Опыт построения CI/CD процесса;Опыт работы в системах Jira / JSD;Уровень владения английским языком Pre-Intermediate и выше.KubernetesAnsible, Terraform, JenkinsDockerElasticsearch, Logstash, KibanaContainer orchestrationGIT
Юрист - Помощник руководителя
Профметалл Групп, Минск, улица Селицкого
Компания ООО «Профметалл Групп», осуществляет основную деятельность на двух основных сегментах рынка: строительные материалы и комплектующие, оптовая торговля металлопрокатом. С целью осуществления производственной деятельности, а также возможности дальнейшего развития ООО «Профметалл Групп» реализовало проект «Строительство завода по переработке рулонной стали». Основными видами деятельности ООО «Профметалл Групп» являются: • Производство полос и штрипса шириной не более 600 мм, из нелегированной стали, оцинкованной иным способом, профилей оцинкованных, уголка перфорированного из алюминиевых сплавов; • Оптовая торговля разными видами тонколистовой рулонной стали с покрытием в рулонах и листах для производственных компаний; • Оказание услуг по продольному роспуску тонколистовой рулонной стали. Приглашаем на работу в нашу команду ЮРИСТА/ПОМОЩНИКА РУКОВОДИТЕЛЯ Обязанности: Полное юридическое сопровождение деятельности компании: подготовка договоров по всем вопросам финансово-хозяйственной деятельности; разработка и сопровождение сделок; правовой анализ и составление договоров поставки, аренды, строительного подряда; претензионная работа; судебная практика (суды, составление исковых заявлений, обжалование судебных актов, исполнительное производство); подготовка внешнеторговых контрактов; учет договоров; различные поручения руководителя организации на управленческом уровне. Требования: Высшее юридическое образование, Опыт работы от 3 лет, Желателен опыт работы в производственной компании, в службе заказчика. Ответственность, организованность, трудолюбие, способность быстро решать поставленные задачи. Условия: Удобный график работы с 9.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00, сб, вс - выходной. Зарплата 2 раза в месяц Оплачиваемый отпуск 25 дней - делится на 2 части Рабочее место - г.Минск, Новодворский с/с, 135 (Селицкого), (доставка на комфортабельном автомобиле от м.Автозаводская -15 мин.) ПОМОЩЬ и ПОДДЕРЖКА руководителей на каждом этапе Вашей работы в компании; Корпоративная мобильная связь.
Руководитель отдела продаж/менеджер по продажам
Турбо Групп, Минск, улица Франциска Скорины
ООО "Турбо Групп" продает брендовые товары в сфере вентиляции, экологии для различных объектов, начиная с частных домов, заканчивая крупных объектов, таких как МИНСКМЕТРОСТРОЙ, А100, Minsk World, Маяк Минска, БГУ и много других. Работаем в опт и розницу, а так же через маркетплейсы Wildberries и Ozon. Мы растем, а вместе с нами растет и количество клиентов в компании, поэтому для достижения целей нам нужен в команду крутой специалист на должность "Руководитель отдела продаж, менеджер по продажам", который хочет развиваться вместе с нами, делать свою работу на отлично, получать бесценный опыт и справедливое вознаграждение. Результат работы: Рост прибыли, увеличение количество и качество постоянных клиентов, рост конверсии в продажу. Обязанности: Управление продажами отдела; Встречи и командировки к ключевым клиентам; Разработка и внедрение бизнес-процессов; Качественное ведение CRM-системы и отчеты по продажам; Назначение и проведение встреч с ключевыми клиентами; Взаимодействие с коллегами с других отделов (отдел закупок, бухгалтерии и маркетинга). Работа у нас подойдет вам, если: — Имеете опыт успешных продаж (особенно в оптовых продажах и работе с юр. лицами); — Умеете работать с CRM системой (мы работаем в amoCRM); — Ориентированы на конечный результат; — Можете продуктивно работать над несколькими задачами одновременно и умеете сосредоточиться; — Вы внимательны и, если прочитали вакансию полностью, начнете свое сопроводительное письмо со слов: «Отличное начало»; — Вы всегда достигаете поставленной цели даже в условиях высокой неопределенности и множества второстепенных задач. Условия работы: — Уровень заработной платы от 1200 руб. — Полный рабочий день с 8:00 до 17:00. Пятница сокращенный день до 15:00; — Большой комфортабельный офис в тихом зеленом месте с видом на лес и развитой инфраструктурой: м. Восток и м. Борисовский тракт (15 мин ходьбы), ЖК Маяк Минска, Нац. Библиотека, ТЦ Dana Mall, почта и многое др. — Предоставляем ежедневный объем заявок клиентов и удобную CRM-систему;— Вы получите опыт в креативном мышлении и лидерские качества, умение работать в команде, прокачаете свою продуктивность и системность х10, а так же сможете стать руководителем в своем отделе. Бонусы: — Квартальные и годовые бонусы при выполнении ключевых показателей; — Предоставляем компьютер Apple iMac, цветной принтер и наушники для быстрого выполнения задач; — У Вас есть возможность поработать в уникальном сегменте товара и лидером данной ниши на рынке; — Розыгрыш ежемесячных бонусов при выполнении показателей (абонемент в фитнес зал, обеды за счет компании, корпоративное такси и многое другое);— В нашем здании есть столовая и кафе, удобная парковка, красивый лес вокруг офиса, в офисе всегда есть питьевая вода и печеньки; — Мы предоставляем официальное трудоустройство, лучшим сотрудникам оформляем страховку на посещение всех медицинских центров; Если вас заинтересовала наша вакансия, нажмите кнопку «Откликнуться» и напишите сопроводительное письмо.
Руководитель отдела консалтинга
КвадроСофт, Минск, улица Клары Цеткин
Наша компания более 10лет занимается эффективным анализом ИТ и Бизнес-процессов заказчиков для дальнейшей их оптимизации, доработки и автоматизации на профессиональном уровне с помощью решений компании Naumen (Naumen SMP, Naumen SD, Naumen GPMS и др.), АДВАНТА (система управления проектами) и др. На текущий момент требуется руководитель отдела консалтинга, в задачи которого будет входить организация эффективной команды и управление её работой для: Внедрения ITSM и BPM-проектов; Внедрения систем управления проектами и проектного офиса; Развития архитектуры и дизайна внедряемых информационных систем; Организации технической поддержки внедренных решений и их последующего развития. Обязанности: Организация работы отдела (руководство персоналом отдела, планирование распределение и координация работ между исполнителями, учет выполняемых работ, составление предусмотренной отчетности, обеспечение выполнения отделом поставленных задач, разработка и контроль системы мотивации. Обеспечение развития и повышения качества работы. Организация обучения сотрудников отдела, а также повышение их квалификации. Контроль за выполнением подчиненными сотрудниками, установленных в организации правил внутреннего трудового распорядка. Разработка ЛНПА и регламентов. Контроль за соблюдением охраны труда).; Организация полного цикла внедрения систем (аудит процессов, разработка технического задания, разработка прототипа системы, внедрение, тестирование, техническая поддержка, дальнейшее развитие. Управление содержанием, календарем и бюджетом проекта. Взаимодействие с партнерами, клиентами и внутренними сотрудниками компании); Участие в ведении первичных переговоров с Заказчиком, брифование встреч; Участие в разработке архитектуры систем автоматизации; Участие в подготовке и сдаче проектов Заказчику; Обработка заявок от потенциальных или существующих клиентов, работа со входящими заявками предоставленными отделом продаж; Общение и координация работы с заказчиком проекта. Требования: Опыт работы в качестве руководителя отдела или группы - от 3-х лет; Опыт личного руководства проектом, опыт работы в качестве аналитика; Знание, понимание, применение методологий современной разработки и внедрения. Базовые знания моделей, методологий и процедур управления проектом, опыт ведения и управления проектами; Знание основных ИТ и бизнес-процессов компаний; Умение работать в команде‚ нацеленность на результат‚ навыки работы с конечным заказчиком; Ответственность, организаторские способности, отличные коммуникативные навыки; Системный подход и аналитический склад ума; Умение работать быстро над типовыми задачами, расставлять приоритеты; Стойкость к административным функциям и разного рода отчетам; Умение вести переговоры, грамотная устная и письменная речь (умение излагать свои мысли); Будет плюсом: Знание ITIL / ITSM / COBIT / PMBOOK, основ бизнес-анализа; Знание основ методологии PRINCE2; Навык публичных выступлений; Опыт внедрения информационных систем; Опыт управления проектами и описанием бизнес-процессов; Умение составлять грамотное техническое задание и другие документы на разработку; Условия: Офис в центре города; Конкурентные условия оплаты; Возможность карьерного и профессионального роста; Участие в интересных и перспективных проектах; Обучение сотрудников; Спасибо за проявленный интерес к нашей вакансии. Ваше резюме будет рассмотрено в течение 10 дней с момента его получения. Мы свяжемся с Вами, если Ваш опыт соответствует требованиям нашей компании по указанным в резюме контактам. Отсутствие ответа означает, что на сегодняшний день мы не готовы предложить Вам данную работу. При этом мы сохраним Ваше резюме и обязательно рассмотрим его еще раз в случае открытия новых вакансий.