Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по развитию в Минскe"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по развитию в Минскe"

998 Br Средняя зарплата в месяц

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Специалист по развитию в Минскe"

Валюта: BYN USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Специалист по развитию в Минскe.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Минскe

Среди похожих профессий в Минскe наиболее высокооплачиваемой считается Директор салона красоты. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 2100 BYN. На втором месте - Директор по экономике с зарплатой 2017 BYN, а на третьем - Директор салона с зарплатой 1500 BYN.

Рекомендуемые вакансии

Специалист по развитию торговой сети (поиск объектов аренды)
ЕВРООПТ, Минск
Обязанности: Поиск объектов недвижимости и земельных участков по определенным критериям; Подготовка презентаций по объектам недвижимости и участкам; Проведение переговоров по договорам аренды с потенциальными арендодателями. Требования: Опыт работы в данном направлении; Знания и умения поиска объектов недвижимости и земельных участков; Обязательное наличие личного автомобиля и водительского удостоверение категории В (оплата топлива + амортизация). Условия: Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь; Заработная плата по результатам собеседования; Социальные гарантия (отпускные, больничные); Достойная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц на банковскую карту); Работникам холдинга предоставляется бонусная карта "Е-плюс. Сотрудник", которая позволяет получать бонусы в повышенном размере за покупки в магазинах "Евроопт"; Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление; Место работы: г. Минск, ул. Монтажников, Разъездной характер работы! График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00.
Business analyst/Менеджер по развитию программного обеспечения
ПОЛИМАСТЕР, Минск, Скорины
Экспортоориентированное производственное предприятие приглашает Business analyst/Менеджера по развитию программного обеспечения отдела развития бизнеса. Предприятие осуществляет собственные исследования, разработки, выпуск высокотехнологичной продукции для обеспечения радиационного контроля (подробности на сайте компании). Основные направления разработки: Развитие продуктовых направлений в сфере ПО. Руководство проектами по созданию новой программной продукции и вспомогательных аппаратных устройств к ней. Работа на этапах ведения проекта в период всего жизненного цикла программных продуктов и вспомогательных аппаратных устройств к ним, а именно: Проведение предпроектной работы (анализ рынков и их сегментов; сбор информации от потребителей, сотрудников коммерческой службы предприятия, дилеров и партнеров), формирование технических требований, а также технико-экономического обоснования на новый программный продукт и вспомогательные аппаратные устройства к нему; Координация и сопровождение работ на этапе ОКР / РПП (разработка программного продукта и вспомогательных аппаратных устройств к нему): отбор и выбор возможного исполнителя работ (внутренний или внешний); согласование ТЗ; координация самой разработки программного продукта; формирование и руководство рабочей группой проекта по разработке нового программного продукта и вспомогательных аппаратных устройств к нему; взаимодействие с другими продукт-менеджерами (держателями иных продуктовых направлений – приборов, интегрируемых в разрабатываемый программный продукт); координация проведения тестирования, испытания и приемки программного продукта и вспомогательных аппаратных устройств к нему; Координация и сопровождение работ на этапе подготовки производства вспомогательных аппаратных устройств к разработанному программному продукту; Координация проведения испытаний (во внешних организациях) и опытной эксплуатации и у потенциальных заказчиков новой программной продукции и вспомогательных аппаратных устройств к ней; Координация и сопровождение работ по выводу на рынок и продвижению новой программной продукции и вспомогательных аппаратных устройств к ней. Обязательные требования к знаниям, навыкам и опыту кандидатов: Высшее образование со специализацией " Инженер-программист", "Инженер", "Менеджмент" или "Маркетинг"; Беглый устный английский; Письменный бизнес-английский (свободное владение). Компания приветствует кандидатов имеющих: Опыт работы в международных компаниях. Опыт работы в экспортоориентированных компаниях. Опыт работы или участие в разработке новых продуктов ПО и их продажа. Опыт участия в процессе создания новой продукции. Пройденные курсы бизнес-анализа, продукт--менеджмента или проджект-менеджмента. Личностные качества: ярко выраженная инициативность и самостоятельность и целеустремленность ; склонность к выполнению новых задач, а также задач, поставленных в общем виде; высокие коммуникативные навыки, ярко выраженная склонность к общению, а также восприятию и анализу поступающей от собеседника информации; предприимчивость, гибкость и быстрота реакции на изменяющиеся условия/события, умение ориентироваться в новых обстоятельствах; желание покорять новые вершины, сталкиваться с и преодолевать трудности; стремление к развитию, повышению своего личностного и профессионального уровня; желание работать в команде. Условия работы: трудовой контракт с условием предварительного испытания 3 месяца. рабочий день с 8.30 до 17:00, рабочая неделя понедельник-пятница рабочее место расположено по адресу - ул. Скорины (Уручье) Условия оплаты труда: заработная плата формируется из постоянной части (оклад от 900 USD) и переменной части (премия до 70% от оклада) с применением системы KPI. Сумма оклада определяется по итогам собеседования и зависит от уровня специалиста, фиксируется в долларах США, выплачивается в белорусских рублях по курсу. Социальные гарантии: социальный пакет в фиксированной сумме; профессиональное обучение за счет предприятия; индексация заработной платы с учетом инфляции и роста курса основных валют; выплата материальной помощи к отпуску (в размере оклада) и в других жизненных ситуациях; корпоративные праздники и мероприятия.
Специалист отдела продаж/Менеджер по работе с клиентами
РСПБЕЛ, Минск, улица Корженевского
Приглашаем на работу ответственного, исполнительного, умеющего налаживать коммуникации как внутри подразделения, так и с внешними контрагентами помощника менеджера по продажам Обязанности: исполнение запланированных заказов в информационной среде Предприятия от отработки заказа до его исполнения; взаимодействие с внутренними и внешними клиентами по отслеживанию и продвижению товарных и денежных потоков, а также сопроводительных документов и дополнительной информации к ним; ЭТО НЕ "ХОЛОДНЫЕ" ЗВОНКИ, НЕ ПОИСК КЛИЕНТОВ! ЭТО ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ СДЕЛОК И ОТРАЖЕНИЕ ИХ В СИСТЕМЕ! Требования: высшее образование (желательно техническое); организационные и коммуникативные навыки; опыт работы с большим объемом информации и документооборота; работа в 1С 8 - обязательно! Условия: график работы с 8.00 до 17.00 (5/2); возможна удаленная работа; предлагаем работу в дружном и динамичном коллективе; возможность постоянного развития и обучения, профессионального роста; уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
Менеджер по развитию
Юркас, Минск
Крупная торговая компания, занимающаяся оптовой продажей входных и межкомнатных дверей, приглашает на постоянную работу менеджера по развитию. Обязанности: Работа с текущей клиентской базой(расширение присутствия продукта компании у клиента); поиск и привлечение новых клиентов; сопровождение продаж; трансляция маркетинговых и рекламных акций компании; продвижение торговых марок; планирование, ежедневная отчетность; мониторинг рынка; сбор информации по конкурентам; составление коммерческих предложений; частично разъездной характер работы по г. Минску и Минской области. Требования: опыт работы менеджером по активным продажам; отличные коммуникативные навыки; нацеленность на результат; энергичность, обучаемость, ответственность; уверенный пользователь ПК; стрессоустойчивость, умение решать конфликтные ситуации; Условия: стабильная заработная плата: оклад 1000 (на период испытательного срока) + KPI (в среднем заработная плата от 2500 BYN); официальные оплачиваемые командировки; оплата топлива и амортизации автомобиля; дружный молодой коллектив; местонахождение офиса - Минский район, 4 км от МКАД, Щомыслицкий с/с, 58 (р-н а.г. Озерцо, за авторынком «Малиновка») . компания компенсирует затраты на топливо и амортизацию автомобиля. Ждем Ваших откликов и будем рады видеть Вас в нашей команде!
Менеджер по развитию розничной сети
МосПродуктСервис, Минск
Обязанности: Поиск помещений, удовлетворяющих требованиям компании, заключение договоров аренды на условиях арендатора; Открытие магазина (решение технических, организационных вопросов необходимых для открытия магазина) Подбор, инструктаж персонала Требования: Опыт работы в торговле, в недвижимости, на руководящих должностях; Опыт открытия магазинов с «нуля»; Опыт работы с органами исполнительной власти и надзора; Опыт получения лицензии на розничную торговлю алкоголем и табаком. Знание Белорусского рынка ритейла, его конъюнктуру, особенности и специфику; Знание порядка разработки бизнес-планов, коммерческих предложений, договоров Условия: Заработная плата: оклад 1200 BYN + бонус 4 оклада за открытие магазина; Карьерный рост. Работа по договору подряда, что не мешает совмещать с основным местом работы
Менеджер по развитию клиентов (транспортно – логистические услуги, регион СНГ)
ТэндЛ солюшнс, Минск, улица Гурского
Мы предоставляем реальные возможности для заработка Вы будете: Работать с имеющимся клиентским портфелем Развивать долгосрочные отношения с клиентами по организации перевозок Изучать рынок и привлекать новых клиентов Достигать конкретного результата по клиентам согласно плановым показателям - запросы, новые клиенты, профит Представлять интересы компании на презентациях, выставках, переговорах От Вас требуется: Компетентность - навыки и практический опыт продаж транспортных услуг для B2B Уверенные знания в сфере транспорта, логистики, ВЭД Активность - высокая работоспособность, вовлеченность и нацеленность на результат Ответственность и порядочность Преимуществом будет наличие опыта продаж в РФ, ЕС Мы предлагаем: Комфортный современный офис рядом с метро Сплоченную команду профессионалов Официальное оформление Обучение и корпоративные мероприятия Оплату связи и командировок Реальную оплату труда (оклад и премия по фактическим результатам) График работы с 9.00. до 18.00.
Специалист по персоналу (HR менеджер)
ОЛДИ СВЕТ, Минск, улица Франциска Скорины, А
Обязанности: работа с персоналом в соответствии с общими целями развития предприятия и конкретными направлениями кадровой политики; обеспечение укомплектования предприятия работниками необходимых профессий и специальностей (поиск, рекрутинг, собеседования); участие в определении потребности в персонале, изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами; анализ заработной платы по определенной позиции (спрос/ предложение); формирование профилей искомых кандидатов по требуемым качественным характеристикам и описаний рабочих мест каждой профессии и должности; разработка документации и локальных нормативно-правовые акты в сфере управления персоналом; формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва; разработка показателей, являющихся повышением и понижением премиальной части заработной платы сотрудников попозиционно; ведение оперативных дел на каждого работника компании; адаптация вновь принятых сотрудников, разработка программ адаптации, курирование новичков на стадии прохождения ими испытательного срока, проведение экзамена по окончанию адаптационного периода; анкетирование и тестирование сотрудников предприятия по вопросам, интересующим руководство компании; организация обучения персонала, координирование работы по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры; доведение информации по кадровым вопросам и важнейшим кадровым решениям руководителя предприятия до всех работников; совместно с руководителем предприятия участие в принятии решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе, понижения в должности, наложения административных взысканий, а также увольнения работников; консультирование руководителей разных уровней по вопросам организации управления персоналом; участие в планировании социального развития коллектива, разрешении трудовых споров и конфликтов; проведение служебных расследований; разработка должностного и рабочего функционала попозиционно, замена специалиста по кадрам при его временном отсутствии; анализ текучести кадров (выяснение причин увольнения, изучение социального-психологического климата, определение уровня текучести и цикличности увольнений); развитие и повышение лояльности работников к компании, работа с моббингом, развитие hr бренда компании, работа над командообразованием; проведение реорганизации организационной структуры компании; ведение установленной отчетности по управлению персоналом. Требования: высшее экономическое, юридическое образование, опыт работы не менее 3-ех лет; ВАЖНО: опыт закрытия как топовых, так и рабочих (слесари, сварщики, подс. рабочие)!!! позиций в кратчайшие сроки; лидерские качества; коллективный игрок; опыт создания локальных нормативных актов в сфере управления персоналом; стрессоустойчивость; аналитическое мышление; лояльность предприятию; самостоятельность принятия решений; адекватная реакция на любые ситуации, возникающие в процессе работы; умение четко планировать свое время и работать в многозадачном режиме; желание и способность к быстрому обучению. Условия: Оклад+премия (уровень заработной платы обсуждается при собеседовании); Официальное трудоустройство; График работы: 5/2 в офисе г. Минска по ул. Ф.Скорины; Постоянное обучения и повышение квалификации; Дружный коллектив. Окладная часть + надбавки за закрытие вакансий в соответствии с нормативами "Кадровиков". Горячие обеды за счет компании.
Специалист по работе с Клиентами / Клиент-менеджер
АМС Фэмили, Минск
AMS Family - это не просто компания, это заряженная команда, в которой нет безразличных людей. Наш бизнес - это комплекс услуг в сфере транспортной логистики для компаний-импортеров из Беларуси и России. На протяжении уже 7 лет мы оказываем клиентам отличный сервис и радуемся, когда клиенты высоко ценят нашу работу и говорят спасибо. Мы постоянно развиваемся, растём, ставим новые цели, достигаем их и получаем огромное удовольствие от того, что делаем. Приглашаем в команду Клиент-менеджера (опыт работы в логистике не обязателен). Клиент-менеджер у нас - это Специалист, которому мы доверяем самое ценное, что у нас есть, наших Клиентов! ВАШИ ЗАДАЧИ: развитие отношений с Клиентами компании (тёплая база); разработка оптимальных логистических решений; встречи и переговоры с первыми лицами, формирование лояльности; чёткое понимание потребностей Клиентов; увеличение количества заказов; выполнение ключевых показателей. НАШИ ТРЕБОВАНИЯ: опыт B2B продаж (любых); грамотная письменная и устная речь; владение английским языком (разговорный уровень); максимальная клиентоориентированность; высокий уровень эрудиции. МЫ ОБЕСПЕЧИВАЕМ: обучение специфике рынка, навыкам и инструментам, необходимым для работы; обучение продукту и техникам продаж с практическим применением сразу в работе; работу с Клиентами из разных бизнесов и отраслей; работу в современной CRM-системе. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: возможность много зарабатывать; официальное трудоустройство с первого дня работы; расширенный социальный пакет; молодой, дружный коллектив; комфортное рабочее место в современном офисе; атмосферу быстрого роста: постоянного притока знаний от руководителей, команды, партнеров.
Специалист по проектным продажам/менеджер по продажам
Астраджет, Минск, микрорайон Новинки, Бегомльская улица
В связи с развитием новых направлений в торгово-сервисную компанию ООО «Астраджет», требуется постоянный сотрудник в штат на позицию "Специалист по проектным продажам" для поиска, сопровождения и реализации различных проектов по автоматизации маркировки, а также продаж отдельных специализированных продуктов (камер технического зрения, верификаторов штрих-кодов, принтеров этикеток, робототехнических комплексов). С 2016 года ООО "Астраджет" является эксклюзивным дистрибьютором (на территории Республики Беларусь) ведущего мирового производителя маркировочного оборудования - компании Markem-Imaje (Франция). В нашем товарном портфеле так же присутствует оборудование таких производителей, как HSAjet (Дания), PMR (Италия), EIDOS (Италия), Cognex (США), Herma (Германия), Kuka (Германия) и др. Клиентами компании являются крупные государственные и частные производственные предприятия Республики Беларусь из различных отраслей промышленности. В связи с развитием новых нового направления Астраджет ищет активного и организованного человека, который ОБЯЗАТЕЛЬНО имеет желание развиваться и много зарабатывать. Обязанности: Активно расширять клиентскую базу (рассылка писем с предложением реализации проекта или продажи отдельных продуктов, звонки клиентам); Обработка входящих запросов (продажи через сайт); Мониторить цены конкурентов на аналогичные продукты; Проводить презентации и тестирование продуктов; Активно встречаться и вести переговоры с клиентами; Работать с возражениями; Выполнять личный план по продажам. Вы нам подходите, если вы: Умеете читать техническую документацию (руководство по эксплуатации, файлы по интеграции оборудования); Владеете навыками презентации; Грамотно планируете своё время; Владеете конструкторскими программами (AutoCad); Владеете навыками разработки и оформления ТЗ; Готовы к регулярным командировкам по Республике Беларусь; Владеете или быстро готовы освоить техники продаж, ведения переговоров и работы с возражениями, имеете успешный подтвержденный опыт личных продаж; Имеете собственный автомобиль и готовы использовать его в работе. Условия: Высокая оплата труда обсуждается индивидуально с кандидатом Заработная плата: фиксированный оклад + гибкий оклад + бонусы от продаж + квартальные и годовые бонусы; Дополнительно: корпоративный смартфон + компенсация за автомобиль + топливо; Своевременная выплата зарплаты; Трудоустройство согласно ТК РБ; Постоянное развитие и обучение (система наставничества, тренинги); Обучение за рубежом; Оплачиваемый отпуск; Возможность карьерного роста в компании; Доступ к внутренней библиотеке компании и библиотеке владельца компании; Встречи с VIP - клиентами. Если вы внимательно прочли вакансию и решили, что хотите работать в такой компании, оставьте свой отклик и начните свое сопроводительное письмо со слов: я готов много работать и хочу много зарабатывать в Астраджет. Так мы поймём, что вы действительно внимательный человек и хотите работать у нас.
Специалист по подбору персонала / HR менеджер
ХОТФИКС, Минск, улица Притыцкого
Стремительно развивающаяся сеть кофеен "Hotfix" в связи с активным ростом количества торговых объектов ищет в свою команду единомышленника способного не только закрывать поставленные задачи, а генерировать и внедрять новые идеи: Обязанности: активный поиск торгового линейного персонала; размещение вакансий на различных платформах; проведение собеседований; ведение базы кандидатов; мониторинг конкурентоспособности заработной платы; формирование отчетов по запросу руководителя. Требования: опыт работы в схожей должности не менее 1 года; образование по направлению "психология" будет большим плюсом; опытный пользователь ПК. Условия: комфортное рабочее место в дружном коллективе вблизи метро в новом БЦ; официальное оформление и все социальные гарантии; возможность развития и роста внутри компании; достойная оплата труда обсуждаемая на собеседовании.
Специалист по обучению и развитию персонала
LeverX International, Минск, микрорайон Магистр, улица Огинского
Приглашаем в HR команду компании LeverX Group (сфера IT) активного и инициативного человека, который будет работать с корпоративным обучением и развивать данное направление внутри компании. Наши требования к кандидату: Опыт работы в сфере обучения и оценки персонала; Развитые коммуникативные навыки во взаимодействии со смежными подразделениями и бизнес-заказчиками (руководителями), отсутствие боязни устанавливать новые контакты; Наличие опыта работы с большими объемами информации (ведение баз данных или работа в них, работа в различных корпоративных системах - большой плюс); Английский - от уровня Intermediate; Грамотная устная и письменная речь; Готовность работать активно и много с людьми, информацией и документами; Оконченное высшее образование. Обязанности: Планирование и организация внутренних и внешних курсов компании. Внешние курсы: Организация набора на курсы; Организация отбора на курсы; Подготовка курса и контроль за его проведением; Вывод на работу новых сотрудников, успешно прошедших обучение; Участие в конференциях, выставках, презентациях в университетах и т.п.. Внутренние курсы: Организация курсов внутри компании с привлечением тренеров и преподавателей (soft skills тренинги, языковые, технические курсы); Выявление потребности в обучении, разработка плана тренингов; Планирование и ведение отчетности; Контроль за состоянием учебных классов, оперативная обработка запросов от преподавателей и студентов; Консультирование сотрудников по вопросам обучения и развития; Условия: Стабильная заработная плата по результатам собеседования; Возможность профессионального развития; Расширенный социальный пакет (медицинское страхование, курсы английского и немецкого языков в офисе, компенсация занятий спортом, фрукты, корпоративные мероприятия и т.п.); Комфортабельный офис в современном бизнес-центре.
Менеджер по развитию
ПримаЛайн, Минск
ПримаЛайн - проектная компания, которая выполняет работы по проектированию зданий и сооружений. Мы на рынке уже более 25-х лет . Если Вы активный и целеустремленный человек, имеете стратегическое мышление, готовы к новому, расти и развиваться - мы будем рады принять вас в нашу команду Ваши основные обязанности: продвижение в социальных сетях (FB, Instagram, VK) и иных источниках подготовка рекламных материалов и презентаций размещение новой информации на сайте. работа с аудиторией в Linkedin участие в разработке стратегии продвижения компании работа с постоянными и новыми клиентами участие в подготовке КП От вас требуется : хорошая коммуникабельность оптимизм и энтузиазм творческий потенциал настойчивость в достижении поставленных целей и результативность аналитические способность и желание учиться Условия: работа в офисе в дружном молодом коллективе возможность распределения для начинающих специалистов отличные возможности для роста и развития полное обучение и развитие за счет компании, работа по контракту:достойный оклад+хороший процент от продаж+бонусы от прибыли по итогам года
Менеджер по развитию бизнеса
Багуцкая Т.А, Минск
Компания Трансъевропейский Центр работает на рынке корпоративного обучения. Нам требуются менеджеры по продажам для удаленной работы с юридическими лицами из России и Казахстана. Продукт для продажи - вебинары по повышению квалификации в горнорудном и нефтегазовом секторе. Работать предстоит с такими компаниями как Роснефть, Транснефть, Сургутнефтегаз, Лукойл, Росатом, Концерн Росэнергоатом, Газпромбанк, СУЭК, АВТОВАЗ, Норильский никель, Татнефть, ГАЗПРОМ, АЛРОСА и мн.др. Наш головной офис находится в Лондоне, также есть представительство в Москве, операционный офис в Латвии, в том числе сотрудники работают удаленно из Беларуси, Польши и Украины. Обязанности: выполнение холодных/теплых звонков, деловая переписка, регистрация и оформления участников на вебинары. Требования: опыт в B2B продажах, владение MS Outlook и MS Office. Условия: Доход состоит из базовой ставки 400 GBP/месяц+10% процентов от продаж (реалистично 1000 евро/месяц); Пятидневная рабочая неделя; Оформление по ГПХ - ИП; Вам будет предоставлена вся инфраструктура для работы, также обучение и постоянное менторство одного из директоров компании.
New Business Manager / Менеджер по развитию бизнеса
Имбирь Маркетинг, Минск, улица Ольшевского
Imbir Marketing на рынке digital услуг с 1996 года и является представительством международной сети Dentsu Aegis Network в Республике Беларусь.Наша цель - каждый день становиться на 1% эффективнее, чтобы сделать рынок digital в Беларуси насыщенным и профессиональным.Мы объявляем конкурс на вакантную должность New Business Manager (Менеджер по развитию бизнеса) Чем предстоит заниматься:- Привлекать новых клиентов: собирать контакты, вести переговоры по телефону и выстраивать долгосрочные деловые отношения;- Работать с тендерами, заниматься подготовкой коммерческих предложений и презентаций;- Полностью готовить проект для передачи исполнителям и контролировать качество результата;- Участвовать в профильных мероприятиях, презентациях проектов и услуг агентства. Вы справитесь с задачами, если:- Имеете успешный опыт работы в перфоманс-маркетинге или digital-услугах;- Знаете специфику работы медиарынка Беларуси;- Умеете вести коммуникацию и аргументировано защищать свои идеи;- Умеете упаковывать и убедительно презентовать свою работу;- Владеете английским языком не ниже среднего уровня. Что взамен:- Заработная плата: оклад+ %. Нет потолка доходов;- Крупные проекты от лидеров рынка;- Получение разнообразного профессионального опыта;- Официальное оформление, оплачиваемый отпуск и больничный;- Уютный офис в 10 минутах от метро Пушкинская;- Если для продуктивной работы нужно что-то еще, мы готовы обсуждать. Будем рады обсудить более детально нашу вакансию при знакомстве.
Менеджер по развитию бизнеса
Gurtam, Минск, улица Притыцкого
Мы – Gurtam, а значит вместе. Мы ценим людей и гордимся тем, что большой командой создаем софт востребованный практически в любой сфере бизнеса: от сервисов по доставке пиццы до нефтяных корпораций. Наш продукт, система спутникового мониторинга Wialon, даёт возможность клиентам быть эффективнее и успешнее в своём бизнесе, а сотрудникам компании – сделать мир лучше. Будем рады разделить свой опыт и будущие успехи с новым коллегой. Приглашаем Менеджера по развитию бизнеса для работы с РФ и странами СНГ. Задачи для Вас: построение долгосрочных и устойчивых отношений с клиентами; продажи текущим клиентам; обработка входящих запросов; маркетинговые исследования. От будущего коллеги мы ожидаем: опыт работы в продажах или клиент-менеджером в B2B; самоорганизованность и самостоятельность; серьезные навыки time management (работы много, и она вся интересная); обучаемость (способность быстро усваивать новую информацию, а также делать выводы на основе собственных ошибок); английский язык, достаточный для ведения переписки. Мы готовы предложить Вам: интересную работу и разнообразный список задач, которые сделают каждый день уникальным; участие в корпоративных тренингах по различным тематикам, профильных конференциях, а также внутренний опыт, которым мы готовы делиться (ведь также ответственны за Ваш успех, как и Вы сами). очень много общения как внутри компании, так и с профессиональным комьюнити: мы проводим митапы и ежегодные конференции, которые объединяют более 2000 наших партнеров. команду открытых и опытных коллег, которые не только успешно реализуют рабочие задачи, но и незабываемо проводят праздники и проявляют удивительную заботу друг о друге. Gurtam – искусство видеть больше! Благодарим Вас за внимание к Gurtam. Если описанные Вами в резюме навыки и умения соответствуют требованиям к вакансии и нашим ожиданиям, мы свяжемся с вами в течение ближайших 5 рабочих дней для короткого телефонного интервью.
Менеджер по продаже / Специалист по работе с клиентами / Помощник менеджера
МеталлМебель, Минск, улица Бирюзова, /
Компания МеталлМебель это: Компания с более чем 12-ти летней историей развития и совершенствования. Обладатель собственной торговой марки. Поставщик самого широкого ассортимента металлической продукции на рынке РБ. В связи с постоянно растущей клиентской базой и развитием светодиодного направления требуются энергичные специалисты на вакансию «Менеджер по продаже / Специалист по работе с клиентами. Обязанности: Сопровождение сделок с существующей клиентской базой. Консультации клиентов по продукции. Внесение информации в CRM систему. Работа с дебиторской задолженностью. Привлечение новых клиентов. Требования: владение MS Office, 1:C (желательно). самоорганизованность и умение планировать свое время. внимательность, коммуникабельность, доброжелательность. грамотной речь. желание работать и зарабатывать в сфере продаж. подтвержденный опыт не опускать руки при неудачах. Условия: График работы 8.30-17.30, обед 13.00-14.00, 5/2. Офис: ул.Бирюзова, 4/5.
Менеджер по продажам и развитию дилерской сети
Надежные инструменты, Минск, улица Притыцкого
Мы – компания "Надежные Инструменты", дистрибьютор известных мировых брендов: Механизированного инструмента AEG,RYOBI,DEKO,ZITREK,cадово-парковой техники EFCO,ZIGZAG, силовой техники DAEWOO, FUBAG,Impulse,большой выбор ручного инструмента и проч. Мы стабильны и устойчивы в разных экономических условиях. Небольшой и дружный коллектив компании работает на белорусском рынке оптовых поставок продукции уже много лет, поэтому можем с полной уверенностью сказать, что имеем высокий уровень знаний о строительном оборудовании и садово-парковой технике. Всегда готовы делиться знаниями с нашими многочисленными партнерами и новыми сотрудниками. Наш товарный ассортимент непрерывно растет и насчитывает более 4000 тыс. позиций в наличии. Просторный, высокоавтоматизированный склад позволяет в кратчайшие сроки быстро проводить отгрузки товаров нашим покупателям. Имеем ряд уникальных преимуществ: Отдел по обучению продавцов наших партнеров; Единственный в РБ ЦЕХ с возможностью тестирования любых инструментов и оснастки, открытый для конечных покупателей и для дилеров; Собственный сертифицированный сервисный центр; Удобный по расположению склад и офис в черте города Минска. Наши лучшие покупатели: все самые известные в стране интернет-магазины и торговые сети. Мы расширяемся постоянно, а сейчас нам нужен активный менеджер по развитию дилерской сети и продажам. Вакансия открыта до 27 октября 2021 года. Что мы ожидаем от тебя (и что влияет на твой заработок): - привлечь новых клиентов (есть несколько способов как это сделать: поиск новых клиентов с выездом к ним )– потенциал большой, т.к. сейчас открываются новые бизнесы и интернет-магазины по продаже товаров, поставщиками которых мы являемся;(это составит 70% твоей работы) - "реанимировать" старых клиентов, внимательно обслуживать существующих клиентов, которых мы тебе передадим сразу же, чтобы ты мог выполнить свой минимальный план продаж, и, конечно же, расширить средний чек продаж! (это составит 30% твоей работы); Что входит в твои задачи: - проведение личных встреч (у тебя будет много командировок по РБ, в среднем, по 2 в неделю.) - телефонные звонки (с целью продать товар или продать встречу) - все шаги по привлечению к работе с нами новых дилеров (поиск, адаптация дилера под условия нашего сотрудничества, заключение с ним сделки, контроль оплаты)- демонстрация образцов нашей продукции при проведении встреч, а так же оказание помощи при оформлении стендов/витрин для размещения продукции компании- организация систематического обучения торгового персонала клиентов-дилеров (с привлечением штатного тренера по продукции)- контроль сроков оплат своих клиентов- изучение продуктов компании в разрезе товарных групп Добро пожаловать в наш коллектив!! Если ты крут в сфере продаж и у тебя есть результаты, которыми ты гордишься и готов их продемонстрировать нам (здорово, если у тебя есть опыт работы со строительными магазинами, интернет-магазинами, торговыми сетями); -Мыслишь категориями результата ,а не процесса;  Если ты не любишь сидеть в офисе и ожидать заявки, а способен создавать денежные потоки за счет своего умелого общения (т.е. ты не любишь быть следствием обстоятельств);  Если ты ищешь компанию, которая, предоставит тебе необходимые ресурсы для быстрого вхождения в должность (классный продукт, за который не стыдно; оборудованное рабочее место; обучение продукту, чтобы стартануть в продажах быстро; адекватное руководство и бодрых коллег, которые способны помочь). Мы предлагаем тебе: - уровень заработной платы (в среднем 1700-3000,00 бел. руб. и выше, если ты активный продавец) - четкую и понятную систему мотивации, которая позволит планировать твой личный доход и влиять на него. -карьерный рост при условии стабильно высоких результатов в продажах и в умении выстраивать отношения с людьми - оборудованное удобное рабочее место и корпоративную связь;- наставника, который введет тебя в суть работы и объяснит все правила на этапе адаптации;- обучение продукту;- служебный автомобиль для поездок;- офис на Притыцкого, в который удобно добираться;- дружественную атмосферу и дух разумного соревнования среди коллег;Если чувствуешь, что тебе по пути с нами - присылай свое резюме с сопроводительным письмом, в котором обязательно сделай дополнительную пометку «Надежный»!
Менеджер по продажам/Специалист по работе с клиентами
ПаксМер групп, Минск, Бетонный проезд, А
Описание вакансии Компания, специализирующаяся на продаже оборудования для отопления, водоснабжения, вентиляции, такого как: насосы,котлы,вентиляция,запорно-регулирующее оборудование приглашает на работу энергичных сотрудников Менеджера по продажам/специалиста по работе с клиентами. Обязанности: Работа по существующей клиентской базе. Поиск новых клиентов, развитие и расширение клиентской базы, работа в CRM; планирование продаж, оптовые продажи, поиск новых возможностей для увеличения продаж; формирование коммерческих предложений; проведение телефонных и очных переговоров с клиентами, заключение сделок и ведение документооборота по сделкам, отчетность; работа с дебиторской задолженностью. Требования: высокая мотивация на продажи; умение планировать свой рабочий день, ставить цели и достигать их; личные качества: высокая работоспособность, стрессоустойчивость, ответственность, грамотная и четкая речь, активная жизненная позиция, желание развиваться и зарабатывать, быть целеустремленным, гибким в общении с разными людьми; знание ПК; Условия: Пн-пт, с 9-00 до 17-00 . Обед плавающий с 12-00 до 14-00, обед 30-60 мин. Компания предлагает: Своевременная оплата труда (оклад +% + Бонус от личных продаж). Регулярные тренинги для специалистов по продажам Возможность профессионального роста. Корпоративные чай, кофе; официальное трудоустройство; офис находится недалеко от станции метро Грушевка(10-15 минут). возможность оплаты проездного и заправка автомобиля при стабильной работе сотрудника; высокий уровень дохода, возможность влиять на него результатами своего труда.
Менеджер по развитию экспортных продаж
Компания Кронекс, Минск
Одно из направлений компании Kronex – производство пластиковых опор и комплектующих к ним, которые широко применяются на эксплуатируемых кровлях, при строительстве террас, временных настилов, для установки оборудования, строительства промышленных полов и пр. Ищем менеджера по экспорту Цель должности: продвижение опор на рынок др.стран – РФ, Прибалтика, Украина. Потенциальные клиенты: заводы, производители доски, производители мягких кровельных материалов, поставщики плитки, строительные организации. УТП компании: качественное производство с современными материалами на Европейском заводе под собственной торговой маркой Kronex, сертификаты европейского качества, большой склад, услуги грузоперевозки, доп.сервис при установке (замеры, расчеты, проектирование инженерами) Задачи для нового сотрудника: проработка новых стран, поиск новых партнеров, заключение договоров, продажа продукции. Условия: оклад + % от сделки Возможность возглавить направление в перспективе Работа в стабильной компании Вводное обучение продуктам компании и технологии работы с ним Соц.пакет, официальное трудоустройство, мед.страхование; График работы: пн-пт, с 9.00 до 18.00, полный рабочий день Командировки Ответ даем мгновенно, день-в день :) Требования: опыт работы в строит.сегменте, опыт построения дилерской сети вне РБ
Специалист по развитию продаж (Бытовая химия)
Мастер Гарден, Минск
Добрый день! Наша компания "Мастер Гарден" 20 лет продвигает в Беларуси технику концерна Husqvarna, являясь ее первым импортером и официальным дистрибьютором, предоставляя возможность оценить ее высочайшую эффективность, эргономичность, надежность, многофункциональность и инновационность. В связи с расширением корпоративных продаж мы приглашаем в нашу целеустремленную и амбициозную команду СПЕЦИАЛИСТА ПО РАЗВИТИЮ ПРОДАЖ для запуска и развития направления «Бытовая химия и автохимия», готового расти вместе с нами, с перспективой возглавить это направление! МЫ ДОВЕРИМ ВАМ взаимодействие с организациями-клиентами нашей компании, включая: - активный поиск клиентов (торговые сети), установление с ними контактов и поддержание устойчивых партнерских отношений - управление процессом входящих поставок продукции и отгрузок клиентам, нормозапасами и выкладкой - презентование товаров и компании с использованием современных средств коммуникации (личная встреча, презентация, видеоматериалы, Skype, Viber и т.п.) - разработку адресного коммерческого предложения - сопровождение сделок на всех ее этапах с использованием CRM-системы - управление дебиторской задолженностью - формирование и систематизацию клиентской базы ДЛЯ ЭТОГО ВАМ ПОТРЕБУЕТСЯ: - позитивное мировосприятие, проактивный подход, энергия, ориентация на результат, акцент на возможностях, а не проблемах - экспертный уровень ориентации в продуктах бытовой химии и брендах, представленных на рынке - умение эффективно общаться с широким диапазоном контактов – от категорийных менеджеров до топ-менеджеров компаний - способность быстро обучаться и уверенно оперировать большими объемами информации о товаре - умение планировать и анализировать свою работу, используя базовые инструменты B2B-продаж (конверсия, ABC-анализ, уверенное использование Excel и т.п.) - умение пользоваться компьютером, пакетом MS Office‚ оргтехникой‚ интернетом, мессенджерами - результативный опыт в B2B-продажах - презентабельный внешний вид - опыт работы со схожим товаром и использования 1С будет преимуществом - опыт работы с бытовой и/или автохимией и контакты с клиентами из профильной отрасли (сети, СТО, автомойки) является ключевым преимуществом ВЫ МОЖЕТЕ РАССЧИТЫВАТЬ НА: - всестороннюю помощь и поддержку опытной команды - компетентных, вовлеченных во все процессы руководителей компании, уважающих своих сотрудников и доверяющих им серьезные задачи - возможность обучения и профессионального развития МЫ ПРЕДЛОЖИМ ВАМ ВСЕ НЕОБХОДИМОЕ, включая: - возможность напрямую влиять на свой доход, выплачиваемый на банковскую карту (% от продаж без потолка, с которым мы знакомим на собеседовании) - связь и использование служебного автомобиля - карьерные перспективы возглавить направление по мере его расширения - официальное трудоустройство с испытательным сроком - удобный офис, график работы: 5/2, с 9.00 до 18.00 ГОТОВЫ СТАТЬ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ И ВНЕСТИ СВОЙ ВКЛАД? ЖДЕМ ВАС И ВАШИХ ОТКЛИКОВ! Если Вы в свое сопроводительное письмо включите пункт (дословно) «Вот что я УМЕЮ ДЕЛАТЬ ХОРОШО (конечный продукт/результат):» и кратко перечислите свои наилучшие умения (НЕ опыт, а именно умения) – мы убедимся, что Вы: 1) внимательный кандидат 2) способны в точности понимать ожидания (клиента)