Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Директор автотранспортного предприятия в Беларуси"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Директор автотранспортного предприятия в Беларуси"

1 033 Br Средняя зарплата в месяц

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Директор автотранспортного предприятия в Беларуси"

Валюта: BYN USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Директор автотранспортного предприятия в Беларуси.

Распределение вакансии "Директор автотранспортного предприятия" по областям Беларуси

На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Директор автотранспортного предприятия в Беларуси.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Беларуси

Среди похожих профессий в Беларуси наиболее высокооплачиваемой считается Директор по экономике. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 2283 BYN. На втором месте - Директор салона красоты с зарплатой 1550 BYN, а на третьем - Директор салона с зарплатой 1500 BYN.

Рекомендуемые вакансии

Заместитель начальника отдела экспедирования (международные грузоперевозки)
APS, Минск, Автозаводская линия, метро Могилевская
Транспортная компания APS - лидер на рынке в области международных грузоперевозок автомобильным транспортом - приглашает Заместителя начальника отдела экспедирования. Ваши задачи: работа с привлеченным транспортом; поиск новых сторонних перевозчиков; расширение географии работы Компании за счет привлеченного транспорта. Наши требования: опыт работы на привлеченном транспорте в международных автоперевозках обязательно! знание польского языка на свободном разговорном уровне обязательно; оконченное высшее образование. желательно знание английского языка Предлагаем: стажировки в основных отделах компании; индивидуальный куратор на период обучения (до 3 месяцев); внутрикорпоративное обучение; возможность профессионального развития; высокая оплата труда по результатам работы.
коммерческий агент (специалист по продажам)
ООО "СтройТрест №22", УНП: 591374916, Лида
Обязанности:качество и своевременность выполнения поставленных задачНеобходимые навыки:реализация транспортных услуг и строительных материалов (бетон)Условия:График - полный деньТип занятости:Полная занятостьОбразование (не ниже): Высшее Адрес:г.Лида, ул. Фурманова,37В
Менеджер по продажам
Комплект-ДК, Минск, улица Гамарника
ООО "Комплект-ДК" - оптовая торговля в строительной сфере.Нам 8 лет. В настоящий момент обладаем абсолютным доверием постоянных клиентов. Нас готовы рекомендовать крупнейшие строительные организации, авторитеты в строительном бизнесе.Уверенно и успешно продолжаем развиваться.Приглашаем активных и инициативных менеджеров по продажам, опыт в продажах приветствуется. Обязанности: активные звонки; выяснение потребностей; выставление счетов; завершение сделок. Требования: активность; знание Excel и Word; умение вести диалог; клиентоориентированность; коммуникабельность; стрессоустойчивость; настойчивость. сомневаетесь? Не тратьте наше время! хотите научиться круто продавать, или уже есть опыт? Присоединяйтесь! Вам будут предоставлены 2 недели с персональным куратором. Проявите себя, покажите нам свой потенциал, докажите ваше соответствие требованиям перспективного специалиста. Научиться у нас можно многому! По результатам двух недель нами будет принято решение о вступлении вас в нашу команду, где каждый прямо сейчас зарабатывает самые смелые суммы. Условия: официальное трудоустройство - договор подряда; в строительных материалах разбираться или интенсивно их изучать - не нужно, вообще и никогда. Ваш продукт - это ваше отношение с клиентом, его расположение к вам, ваши обоюдные доверие и симпатии с ним. Каждый наш клиент выполняет строительство строго по ГОСТу. Их никогда не прийдется консультировать по техническим характеристикам чего бы то ни было. И, ко всему прочему - инженер, прораб или директор, с которыми вы будете общаться работают на своих должностях далеко не первый год, и они всегда знают что им нужно. Поэтому, получив заявку от клиента - в первое время, вы передаете ее своему куратору, вместе с ним высылаете заявку поставщику, или нескольким, если понадобится, уточняете про наличие заявленного товара и выставляете счет. Далее, все свои усилия уделяете на контроль выставленного счета и доведение его к оплате. А за 8 лет работы мы много чего знаем и всегда уверенно ориентируемся на рынке, за это не волнуйтесь. дружелюбный коллектив, со взаимовыручкой и совместными принятиями различных решений. В любой рабочей ситуации, которая только может возникнуть - всегда есть к кому обратиться за консультацией или помощью. высокий процент от продаж, официально на карту - в тот же день, когда клиент производит оплату по счету. Будьте готовы к смелым суммам заработной платы. Но случайных денег здесь нет, за то что вы будете "ходить на работу" вам не заплатят. Исключительно за результат! холодных звонков у нас нет. Ваша главная задача на испытательном сроке - наработать несколько клиентов, с которыми в последующем будете постоянно на связи, в курсе их строительных объектов, регулярно принимать их заявки, выставлять счета и в диалоге с ними доводить эти счета до оплаты... В нашей компании исключительно качественный и внимательный подход к каждому клиенту, поэтому вам просто не хватит в полной мере рабочего времени и эмоций на всех клиентов, приведенных в "клиентской базе". И со временем вы расставите приоритеты в отношении клиентов, с которыми будете регулярно работать. И вот, вы - уже уверенный в завтрашнем дне специалист по продажам, со своими любимыми клиентами, и со стабильным потоком заявок от них... приятная и благодарная целевая аудитория. Простые люди, "все свои". скорость закрытия сделок - от одного дня до недели. вы будете заниматься исключительно продажей, никакой лишней нагрузки, полная концентрация вокруг одной основной задачи - доведение до оплаты ваших выставленных счетов. Поиски машин, выписки сопроводительных документов, и многие другие хлопоты, после получения оплаты от клиента - давно являются частью работы менеджера на рынке труда, и за этот фронт работы, конечно, он же и несет полную ответственность перед руководством... Мы твердо убеждены в том, что все это сильно отвлекает специалиста по продажам, внимание и силы которого должны быть сфокусированы только на достижении результата. Продавец должен продавать! лояльное отношение к опозданиям, всегда важнее ваша активность в офисе и результат ваших усилий. Опоздали? - не страшно. Задерживаетесь регулярно? - покажите результат. Результата нет, но вы регулярно приходите позже? - к вам будут вопросы... Со всей нашей лояльностью и пониманием к опозданиям, у нас не "проходной двор". Это своего рода - "привилегия", ее надо заработать. обучение и поддержка (скрипты продаж, помощь старшего менеджера); развитая инфраструктура: магазины, столовая, банк, МакДак; удобное транспортное сообщение.
Оценщик
РасчётБай, Минск, улица Куприянова
ЧУП "РасчётБай", в лице директора Пашевича Виталия Николаевича, приглашает на работу оценщика. Более 10 лет мы занимаемся оценкой ТС. Сотрудничаем с Белорусским бюро по транспортному страхованию, Белгосстрах, Белэксимгарант, БелВэб Страхование. Имеем опыт работы с российскими страховыми компаниями. За Вашу целеустремленность наша команда профессионалов готова поделиться знаниями и опытом! У нашего кандидата:  опыт работы оценщиком от 1-го года; аттестация ББТС; высшее автотехническое образование; знание устройства и конструкции автотранспортных средств, технологий кузовного ремонта; опыт работы в сфере оценки ТС, определения размера вреда; владение программным продуктом Audatex, Автокальк. Должностные обязанности  проведение осмотров ТС; определение размера вреда; составление заключения. Мы предлагаем:  Своевременную и конкурентную оплату труда Комфортные условия труда в центре г.Минск
Директор по логистике
EMK Альянс, Минск
Международная Европейская металлургическая компания - ЕМК - комплексные поставки металлопроката по импортным стандартам DIN, EN, ASTM. Товарная группа - более 5 млн. позиций - черный конструкционный металлопрокат, трубные решения, нержавеющий и цветной металлопрокат, в том числе редкие металлы и сплавы. Наши клиенты – предприятия всех отраслей промышленности СНГ. В портфеле компании реализованные проекты для таких гигантов как Балтийская АЭС, Газпром, Лукойл, Роснефть и др. Мы строим амбициозные планы на 2022-2023, а с ростом компании есть необходимость структурных изменений Мы в поиске Директора по логистике ЦЕЛЬ - достижение плановых показателей коммерческим отделом ЗОНА ПОЛНОМОЧИЙ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ оперативное операционное управление отделом логистики (6 специалистов) организация эффективного взаимодействия подразделения внутри компании и с внешними контрагентами организация своевременных международных доставок грузов (импорт - ЕС, Восточная Азия, США, экспорт - Таможенный союз) от маршрута, контроля расчетов, КТС, переплат и оптимальности загрузки, СВХ до сопроводительных документов, контроля движения транспорта, сроков доставки, акта выполненных работ (более 8000 просчетов и ТД в год) контроль за правильным оформлением товарно-транспортных документов на поставляемую продукцию контроль и оценка экономической эффективности работы подразделений оптимизация \ автоматизация и повышение эффективности бизнес-процессов ПОДТВЕРЖДЕНИЕ ОПЫТА И ЭКСПЕРТИЗЫ опыт организации и управления отделом не менее 2х лет успешный переговорщик и высокая личная работоспособность опыт экспедирования мультимодальных перевозок в различных комбинациях знание законодательства РБ, РФ в области ВЭД и международных перевозок (мультимодальные перевозки, сборные грузы) английский уверенный на уровне Upper Intermediate - профессиональные переговоры, деловая переписка навык работы в CRM, 1С8 продуктивность в режиме многозадачности - 100 дел в час и всё под контролем! аналитический склад ума и навык решения нестандартных задач КОМПАНИЯ ГАРАНТИРУЕТ возможность профессиональной самореализации и зону полномочий прозрачную и стабильную систему мотивации, с возможностью влиять на уровень дохода наличие программы CRM, где максимально автоматизированы все бизнес-процессы для скорости и качества обработки информации собственную программу обучения на начальном этапе (продукт, стандарты работы компании) обучение и семинары у лучших тренеров и коучей Беларуси и России для профессионального и личностного развития + доступ к обновляемой online – корпоративной библиотеке работу в молодой (25-35 лет) команде профессионалов и отличной рабочей атмосфере с адекватным руководством корпоративную культуру и общение вне офиса – участие в спортивных баталиях и тематических event – мероприятиях, подарки ко дню рождения, новому году и оборудованное рабочее место в офисе (open space) и уютную кухню (чай, кофе, сахар) офис по адресу БЦ Каскад, ул. Кальварийская, 42, м. Молодежная
Специалист по продажам
Алюгрос-плюс, деревня Боровляны, улица лет Победы, А
В международную, динамично развивающуюся компанию Алюгрос-плюс, занимающуюся производством и поставкой профессионального оборудование для молочно-товарных ферм, требуется активный, целеустремлённый менеджер по продажам. Вакансия менеджер по продаже открыта для освоения новых рынков сбыта нашей продукции. Наши клиенты – как крупные молочные комплексы, так и небольшие фермы семейного типа. 93% клиентов обратились к нам повторно. Мы сшили 34 000 метров светопрозрачных штор для коровников. Наша компания работает на рынках России, Беларуси и планирует выход на другие рынки. Требования: имеете опыт успешных продаж в сфере В2В (желательно оборудование для сельского хозяйства) сможете провести переговоры как с инженером так и директором крупного предприятия обладаете внимательностью и отменной памятью законченное высшее образование навык работы в CRM водительское удостоверение (личный автомобиль) Обязанности: проработка входящих заявок + активные продажи холодные звонки проведение результативных переговоров, заключение договоров командировки по РБ и РФ работа в CRM, отчетность командная работа со смежными отделами (закупки, логистика, маркетинг) ваша основная задача заключать сделки, для этого с Вами работает команда профессионалов, чтобы поставка была вовремя и там, где ждет Заказчик. Условия: прозрачную систему мотивации (оклад 1000 рублей + % от продаж) официальное трудоустройство. перспектива профессионального роста на руководящие должности обучение работу в команде профессионалов и отличной рабочей атмосфере комфортабельный офис класса А в экологически чистом районе Боровляны, удобное транспортное сообщение. Вы смогли внимательно дочитали и решили, что вы точно хотите получить эту работу и готовы пройти собеседование, начните пожалуйста своё сопроводительное письмо к резюме со слов: «Я хочу что бы коровам было комфортно». Откликайтесь и начните новую жизнь вместе с нами!
Заместитель директора магазина (DIY)
Сеть строительных гипермаркетов МИЛЯ, Минск
В связи с развитием розничной сети требуется заместитель директора (руководитель, управляющий) магазина. Обязанности: Организация и управление эффективной работой персонала магазина Контроль работы всего персонала магазина Контроль выполнения стандартов по качеству обслуживания покупателей Контроль сохранности товарно-материальных ценностей Участие в организации и проведении инвентаризации Анализ результатов деятельности магазина и разработка мероприятий по повышению эффективности работы, устранению недостатков и потерь Ведение документации и отчетности магазина в соответствии с установленным порядком отчетности Контроль бесперебойной работы имеющегося торгового оборудования и программного обеспечения, организация устранения неполадок Требования: Высшее образование Обязательно: опыт работы директором/заведующим/ заместителем магазина не менее 3 лет ( в системе розничной торговли) Опытный ПК пользователь Навыки ведения документооборота в розничном магазине, эффективных продаж Знание нормативно правовой базы в сфере розничной торговли Опыт руководства коллективом (НЕ МЕНЕЕ 50 ЧЕЛ) Условия: График работы: Понедельник 9.00 - 17.30Вторник выходнойСреда входнойЧетверг с 16.00 до 22.00Пятница с 16.00 до 22.00Суббота с 10.00 до 22.00Воскресение с 10.00 до 21.00 Заработная плата достойная (оклад + мотивация) Работа в крупной, стабильной компании Полный соцпакет (в том числе компенсация расходов (мобильная связь, транспортные расходы в рамках рабочих поездок)
Руководитель отдела сборных грузов
R Group, посёлок Привольный, улица Мира, Б
Транспортная компания R Group - лидер в сфере международных грузоперевозок на протяжении 23 лет. Команда R Group быстро решает сложные логистические задачи, амбициозна, успешна и влюблена в свою компанию. Приглашаем целеустремлённого лидера, который станет частью нашей семьи. Обязанности: формирование отдела; развитие направления перевозок сборных грузов из Европы; организация эффективной работы менеджеров по продажам; разработка системы мотивации ,контроль индивидуальных показателей продаж; проведение личных встреч, переговоров с клиентами; контроль подготовки документации и участие в тендерах; ведение и поддержание деловых отношений с ключевыми клиентами; выполнение плановых показателей. Требования: опыт руководителем отдела продаж В ТРАНСПОРТНОЙ ЛОГИСТИКЕ; опыт работы в международных грузоперевозках по направлению-сборные грузы; лидерские качества и организаторские способности; высокая самоорганизация; отличные коммуникативные навыки, опыт успешного проведения переговоров; активность, нацеленность на результат. Условия: прозрачная и конкурентная заработная плата; привязка к валюте, job-offer с финальными цифрами по итогу собеседования; корпоративная мобильная связь; корпоративный транспорт от станции метро «Могилевская»; game place в офисе и насыщенная корпоративная жизнь. R Group - перевозки, проверенные временем!
Агент коммерческий по транспортному обслуживанию
Структурное подразделение Транспортного республиканского унитарного предприятия "Барановичское отделение Белорусской железной до, Брестская область, г. Барановичи, ул. Вильчковског ...
Характер работы: ВременнаяРежим работы: Две сменыОбразование: Среднее специальное
Финансовый директор
Доминоспицца, Минск, Комсомольская улица
DOMINO`S BELARUS - международная компания с 60-летней историей успеха на рынке США, Индии, Восточной и Западной Европы, Австралии и Азии приглашает на работу Финансового директора. Функциональные обязанности: структуризация всех процессов финансового блока компании, начиная с системной работы по ведению, дополнению, улучшению периодичной отчетности (БДС/ БДДР, P&L, Бизнес-план на 1, 3, 5+ лет и др.) контроль бухгалтерского и управленческого учета. Планирование и прогнозирование бухгалтерского/ управленческого результата компании; создание и работа с моделями проективной промежуточной/основной оценки финансового результата с учетом полифакторной нагрузки (изменение выручки, пропорции форм реализации, типов доставки, наценки и др.) организация эффективного взаимодействия со всеми профильными подразделениями компании (операционный отдел, транспортный отдел, HR-отдел, маркетинг), помощь в оценке эффективности внедрений (прожективно и по факту); контроль над соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств, расходами и поступлением доходов; работа с кредитно-финансовыми организациями (международные инвестиционные компании, банки, лизинговые и страховые компании т.п.); риск-менеджмент в финансовой сфере. Требования к кандидату: высшее экономическое образование; опыт работы финансовым директором в сетевой рознице либо общепите от 3-х лет; опыт работы в компании с развитой региональной сетью; опыт построения бизнес-процессов в компании; аккуратность, внимательность к цифрам и деталям; коммуникативные навыки, а также ответственность, инициативность, умение работать в режиме многозадачности, выдающиеся аналитические способности; продвинутый английский будет плюсом. Что мы предлагаем: достойная стабильная заработная плата; хорошая годовая мотивация; официальное оформление (трудовой контракт) и все социальные гарантии; возможность обучения, интересные международные командировки (Европа, Америка); компетентные коллеги и адекватное руководство; комфортный офис в центре города (Немига); оплата топлива и мобильной связи; скидки (40%) на продукцию компании. Отвечаем на основные вопросы.1. Почему появилась вакансия? Переход компании на новый уровень развития (структуризация, оптимизация бизнес-процессов) после этапа бурного роста (открытие необходимого для оптимальной финансовой модели количества пиццерий). Новый этап требует нового подхода. Декретный отпуск финансового директора компании. Понимание уязвимости структуры, когда процессы завязаны на одного человека. Поэтому мы ищем как стратегического финансового партнера, так и тактика – сразу двоих сотрудников. Наличие интересных нетипичных амбициозных задач для выполнения (внедрение МСФО, выход на IPO). 2. Зарплата: Какая? Решаем по итогам собеседования. Зависит от уровня кандидата, его опыта, профессиональных качеств, энергии (не только знать, но и уметь воплотить). Достойный уровень оплаты за результат. Хорошая стимулирующая мотивационная (годовая) программа. Обучаем и развиваем сотрудников. Возможно обучение и обмен опытом в т.ч. с международными представительствами бренда. Раз в 2 года ТОП-менеджмент ездит в Лас-Вегас (поездка планируется в 2022 году). 3. Доминос: Кто мы? Доминос – международная (94 страны представленности, на рынке с 1960 года) франшиза с высоким уровнем структурированности и стандартизации процессов ведения операционного бизнеса. В Беларуси сеть представлена 31 пиццерией (Минск + областные + некоторые районные центры). Покрыта вся страна. На рынке 5,5 лет. Нас 1.400 человек. Офис – 70 человек. Основными блоками являются: операционный (пиццерии), комиссари (производство, логистика, снабжение), колл-центр. Динамично развиваемся, находимся на этапе смены стратегии с количественного роста на качественное развитие сети. Рассматриваем варианты расширения через развитие субфранчайзинга как в Беларуси, так и за ее пределами. Работы всегда много. Но она интересная и увлекательная. КОГО МЫ ИЩЕМ? Финансистов-практиков с высокой степенью мотивации и вовлеченности, проактивных, амбициозных профессионалов с выраженными лидерскими качествами и умением работать в команде.Нам нужен партнер, не подчиненный. Основным критерием для нас является умение видеть глобальную «картину мира», мы не ищем калькулятор последней модели для проведения стандартных вычислительных операций, мы ищем ТВОРЦА!
Финансовый директор
Агентство Коллекция Открытий, Минск
Международная компания, работающая на рынке РБ в сфере общественного питания более 5 лет. Представлена в 7 регионах: Минск, Брест, Гомель, Гродно, Витебск, Могилев, Бобруйск, Барановичи, Солигорск Обязанности: структуризация всех процессов финансового блока компании, начиная с системной работы по ведению, дополнению, улучшению периодичной отчетности (БДС/ БДДР, P&L, Бизнес-план на 1, 3, 5+ лет и др.) контроль бухгалтерского и управленческого учета. Планирование и прогнозирование бухгалтерского/ управленческого результата компании; создание и работа с моделями проективной промежуточной/основной оценки финансового результата с учетом полифакторной нагрузки (изменение выручки, пропорции форм реализации, типов доставки, наценки и др.) организация эффективного взаимодействия со всеми профильными подразделениями компании (операционный отдел, транспортный отдел, HR-отдел, маркетинг), помощь в оценке эффективности внедрений контроль над соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств, расходами и поступлением доходов; работа с кредитно-финансовыми организациями (международные инвестиционные компании, банки, лизинговые и страховые компании т.п.); риск-менеджмент в финансовой сфере. Требования: высшее экономическое образование; опыт работы финансовым директором в сетевой рознице либо общепите от 3-х лет; опыт работы в компании с развитой региональной сетью; опыт построения бизнес-процессов в компании; аккуратность, внимательность к цифрам и деталям; коммуникативные навыки, а также ответственность, инициативность, умение работать в режиме многозадачности, выдающиеся аналитические способности; продвинутый английский будет плюсом. Условия: достойная стабильная заработная плата (от 6500 + KPI); хорошая годовая мотивация; официальное оформление (трудовой контракт) и все социальные гарантии; возможность обучения, интересные международные командировки (Европа, Америка); комфортный офис в центре города (Немига); оплата топлива и мобильной связи; скидки (40%) на продукцию компании.
Финансовый директор
ООО Доминоспицца, Минск
DOMINO`S BELARUS - международная компания с 60-летней историей успеха на рынке США, Индии, Восточной и Западной Европы, Австралии и Азии приглашает на работу Финансового директора. Функциональные обязанности: структуризация всех процессов финансового блока компании, начиная с системной работы по ведению, дополнению, улучшению периодичной отчетности (БДС/ БДДР, P&L, Бизнес-план на 1, 3, 5+ лет и др.) контроль бухгалтерского и управленческого учета. Планирование и прогнозирование бухгалтерского/ управленческого результата компании; создание и работа с моделями проективной промежуточной/основной оценки финансового результата с учетом полифакторной нагрузки (изменение выручки, пропорции форм реализации, типов доставки, наценки и др.) организация эффективного взаимодействия со всеми профильными подразделениями компании (операционный отдел, транспортный отдел, HR-отдел, маркетинг), помощь в оценке эффективности внедрений (прожективно и по факту); контроль над соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств, расходами и поступлением доходов; работа с кредитно-финансовыми организациями (международные инвестиционные компании, банки, лизинговые и страховые компании т.п.); риск-менеджмент в финансовой сфере. Требования к кандидату: высшее экономическое образование; опыт работы финансовым директором в сетевой рознице либо общепите от 3-х лет; опыт работы в компании с развитой региональной сетью; опыт построения бизнес-процессов в компании; аккуратность, внимательность к цифрам и деталям; коммуникативные навыки, а также ответственность, инициативность, умение работать в режиме многозадачности, выдающиеся аналитические способности; продвинутый английский будет плюсом. Что мы предлагаем: достойная стабильная заработная плата; хорошая годовая мотивация; официальное оформление (трудовой контракт) и все социальные гарантии; возможность обучения, интересные международные командировки (Европа, Америка); компетентные коллеги и адекватное руководство; комфортный офис в центре города (Немига); оплата топлива и мобильной связи; скидки (40%) на продукцию компании. Отвечаем на основные вопросы.1. Почему появилась вакансия? Переход компании на новый уровень развития (структуризация, оптимизация бизнес-процессов) после этапа бурного роста (открытие необходимого для оптимальной финансовой модели количества пиццерий). Новый этап требует нового подхода. Декретный отпуск финансового директора компании. Понимание уязвимости структуры, когда процессы завязаны на одного человека. Поэтому мы ищем как стратегического финансового партнера, так и тактика – сразу двоих сотрудников. Наличие интересных нетипичных амбициозных задач для выполнения (внедрение МСФО, выход на IPO). 2. Зарплата: Какая? Решаем по итогам собеседования. Зависит от уровня кандидата, его опыта, профессиональных качеств, энергии (не только знать, но и уметь воплотить). Достойный уровень оплаты за результат. Хорошая стимулирующая мотивационная (годовая) программа. Обучаем и развиваем сотрудников. Возможно обучение и обмен опытом в т.ч. с международными представительствами бренда. Раз в 2 года ТОП-менеджмент ездит в Лас-Вегас (поездка планируется в 2022 году). 3. Доминос: Кто мы? Доминос – международная (94 страны представленности, на рынке с 1960 года) франшиза с высоким уровнем структурированности и стандартизации процессов ведения операционного бизнеса. В Беларуси сеть представлена 31 пиццерией (Минск + областные + некоторые районные центры). Покрыта вся страна. На рынке 5,5 лет. Нас 1.400 человек. Офис – 70 человек. Основными блоками являются: операционный (пиццерии), комиссари (производство, логистика, снабжение), колл-центр. Динамично развиваемся, находимся на этапе смены стратегии с количественного роста на качественное развитие сети. Рассматриваем варианты расширения через развитие субфранчайзинга как в Беларуси, так и за ее пределами. Работы всегда много. Но она интересная и увлекательная. КОГО МЫ ИЩЕМ? Финансистов-практиков с высокой степенью мотивации и вовлеченности, проактивных, амбициозных профессионалов с выраженными лидерскими качествами и умением работать в команде.Нам нужен партнер, не подчиненный. Основным критерием для нас является умение видеть глобальную «картину мира», мы не ищем калькулятор последней модели для проведения стандартных вычислительных операций, мы ищем ТВОРЦА!
Специалист по административно-хозяйственной работе
ПОСПЕКС, Минск, улица Толбухина
Требования: Опыт работы в организации хозяйственной деятельности предприятия не менее 3-х лет. Опыт работы по обеспечению компании товарно-материальными ценностями. Опытный пользователь ПК (навыки работы в Word, Excel и Google таблицах). Личные качества: Ответственность, аккуратность, скрупулезность и самоорганизованность. Стрессоустойчивость, инициативность, честность, добропорядочность. Умение оперативно находить выход из сложных ситуаций. Будет преимуществом: Наличие знаний в области строительства и ремонта. Базовые знания в настройке Windows, установке драйверов к принтерам и в др. схожих активностях. Водительские права категории "В". Обязанности: Выполнение поручений генерального директора. Поиск офисных помещений. Организация переезда в новое офисное помещение. Руководство деятельностью по хозяйственному обслуживанию офисного помещения. Контроль за эксплуатацией, обслуживанием и ремонтом офисных помещений, систем отопления, вентиляции, водоснабжения, канализации, кондиционирования. Оперативное реагирование и устранение аварийных ситуаций. Взаимодействие с арендодателями, поставщиками коммунальных услуг, иными сторонними компаниями. Ведение документации для заключения хозяйственных договоров. Решение вопросов со связью – проводной, мобильной, интернетом и проч. Закупка товаров, необходимых для обеспечения жизнедеятельности офиса (хозяйственные и канцелярские товары, вода, кофе, чай, бытовые и электротовары, лекарства для корпоративной аптечки, офисная мебель, посуда). Обеспечение закупок компьютерной техники, оргтехники, расходных материалов, оборудования. Контроль состояния, использования. Проведение инвентаризации. Контроль работы уборщиц. Организация доставок, транспортного обеспечения. Контроль за рабочим временем сотрудников, контроль за системой доступа в офисные помещения, обеспечение охраны офисных помещений. Несение ответственности за материальные ценности компании. Контроль экономного использования электроэнергии (целесообразность включения света, кондиционеров). Составление финансового плана и другой установленной отчетности, оптимизация затрат по хозяйственной части. Контроль за соблюдением в организации противопожарных и санитарных норм.
Заместитель директора транспортной компании (такси)
ООО "Бон такси", Минская область, Минск
-Прием, оформление водителей на работу;-Контроль водителей на линии;-Прием, оформление кассы;-Расчет/выдача заработной платы;Осмотр автомобилей на предмет повреждений и неисправностей (авто новые);Формирование отчетов по работе парка.
Юрист/специалист по кадрам (транспортная компания)
Свободный выбор, Минск
Крупная транспортная компания c более чем 20-летней историей, лидер на рынке в сегменте перевозки наливных грузов, в связи с ростом приглашает в свою команду специалиста по кадрам в единственном лице. Численность компании - 140 сотрудников, собственный автопарк - 50 машин. Основная сфера деятельности компании: международные перевозки наливных грузов (Россия, Европа). Обязанности: полный цикл кадрового делопроизводства компании в единственном лице (личные дела, трудовые книжки, оформление приемов, увольнений, переводов, продления контрактов, трудовых и социальных отпусков, других кадровых приказов, составление графика трудовых отпусков); штатное расписание, табеля, графики учета рабочего времени; составление установленной отчетности по учету личного состава и работе скадрами; статистика кадров (1-т кадры, 12-т кадры, 1-т фонд времени); ведение воинского учета; формирование архива; разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций; консультация работников по вопросам трудового законодательства, помощь воформлении документов; организация работы с персональными данными. Требования: Опыт работы специалистом по кадрам. Уверенный пользователь 1С Предприятие. Умение работать с большими объемами информации, в режиме многозадачности. Внимательность к деталям. Самоорганизованность, пунктуальность, ответственность. Условия работы в компании: Стабильный доход: оклад от 1100 руб. (+премии) Рабочее время с 8.30 до 17.30, суб.- вс. - выходные Офис в новом здании возле авторынка Малиновка (ходит общественный транспорт + компания компенсирует проезд) Комфортное рабочее место (не open space) В офисе оборудована кухня (холодильник, микроволновка), кофе, чай Официальное оформление с первого дня работы, испытательный срок – 1 месяц. Отпуск 24 календарных дня. Дружный коллектив, корпоративные активности, совместный отдых. Первая встреча с представителем кадрового агентства (для вас услуги агентства бесплатны), после этого назначается собеседование с директором компании.
Товаровед/кладовщик-комплектовщик
Мелеор-космекс, Минск
Специалист отдела доставки / товаровед / кладовщик МЕЛЕОР-КОСМЕКС это единственный поставщик всемирно известной профессиональной косметики pHformulaдля индустрии красоты и эстетики в Беларуси. С нами сотрудничают самые известные салоны красоты, мед.центры и косметологи страны! Мы стабильны и динамично развиваемся около 10 лет. Именно поэтому одна из наших ключевых задач - это дальнейшее развитие отдела продаж и вовлечение большего количества специалистов в косметологии. Почему с нами удобно: Прозрачная и официальная оплата: оклад +премия Рабочий день в офисе, понедельник-пятница с 9:00 до 18:00 Вводное обучение специфики отрасли и работы Молодой и дружный коллектив Современный офис в пешей доступности от метро (10 мин ст.м. Пушкинская) Наша компания стабильна и финансово устойчива Требования: Умение работать с большим объёмом задач, быть внимательным и ответственным, умение организовать свое рабочее пространство и время Самоорганизованность, работа в команде и на общий результат Пунктуальность, коммуникабельность, доброжелательность Знать ассортимент и назначение продукции Умение чётко выполнять поставленные задачи Уверенный ПК пользователь (1С,CRM, MicrosoftOffice, Internet и пр.) Грамотная письменная и устная речь Дисциплинированность и порядочность Что будет входить в обязанности: Оприходование товара по количеству и качеству, его стикеровка и распределение по местам хранения, обеспечение качества хранения Комплектация заказов согласно заявкам; упаковка и отгрузка товара покупателю, оформление заявок в транспортных компаниях Выписка ТН, ТТН, контроль за возвратом накладных Контроль за складскими остатками, предоставление остатков отделу продаж Контроль сроков годности, учёт бракованной продукции Участие в плановых и проведение промежуточных инвентаризаций Работа с кассой, ПКО, РКО, заполнение книги кассира, терминал, контроль за оплатами Работа в складской программе Материальное обеспечение офиса Взаимодействие с директором, главным бухгалтером и руководителем отдела продаж, предоставление отчетности по складу и расчетам и иной запрашиваемой информации Взаимодействие с курьером по г.Минску, отделом по оформлению заказов Материальная ответственность
Товаровед/кладовщик-комплектовщик
ООО Мелеор-космекс, Минск
Специалист отдела доставки / товаровед / кладовщик МЕЛЕОР-КОСМЕКС это единственный поставщик всемирно известной профессиональной косметики pHformulaдля индустрии красоты и эстетики в Беларуси. С нами сотрудничают самые известные салоны красоты, мед.центры и косметологи страны! Мы стабильны и динамично развиваемся около 10 лет. Именно поэтому одна из наших ключевых задач - это дальнейшее развитие отдела продаж и вовлечение большего количества специалистов в косметологии. Почему с нами удобно: Прозрачная и официальная оплата: оклад +премия Рабочий день в офисе, понедельник-пятница с 9:00 до 18:00 Вводное обучение специфики отрасли и работы Молодой и дружный коллектив Современный офис в пешей доступности от метро (10 мин ст.м. Пушкинская) Наша компания стабильна и финансово устойчива Требования: Умение работать с большим объёмом задач, быть внимательным и ответственным, умение организовать свое рабочее пространство и время Самоорганизованность, работа в команде и на общий результат Пунктуальность, коммуникабельность, доброжелательность Знать ассортимент и назначение продукции Умение чётко выполнять поставленные задачи Уверенный ПК пользователь (1С,CRM, MicrosoftOffice, Internet и пр.) Грамотная письменная и устная речь Дисциплинированность и порядочность Что будет входить в обязанности: Оприходование товара по количеству и качеству, его стикеровка и распределение по местам хранения, обеспечение качества хранения Комплектация заказов согласно заявкам; упаковка и отгрузка товара покупателю, оформление заявок в транспортных компаниях Выписка ТН, ТТН, контроль за возвратом накладных Контроль за складскими остатками, предоставление остатков отделу продаж Контроль сроков годности, учёт бракованной продукции Участие в плановых и проведение промежуточных инвентаризаций Работа с кассой, ПКО, РКО, заполнение книги кассира, терминал, контроль за оплатами Работа в складской программе Материальное обеспечение офиса Взаимодействие с директором, главным бухгалтером и руководителем отдела продаж, предоставление отчетности по складу и расчетам и иной запрашиваемой информации Взаимодействие с курьером по г.Минску, отделом по оформлению заказов Материальная ответственность
Логист/Экспедитор
Вектура-СЛК, Минск, улица Воронянского, А
Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный день Добрый день, уважаемые кандидаты. Меня зовут Денис, я заместитель директора компании Вектура-СЛК. Более 12 лет мы успешно занимаемся логистикой и экспедированием, специализируемся на международных автомобильных грузоперевозках. В связи с развитием новых направлений, я ищу единомышленника в отдел привлеченного транспорта, который будет помогать компании: Расширять и актуализировать базу международных перевозчиков; Осуществлять поиск транспорта и расчет ставок под запросы клиентов; Взаимодействовать с отделом по работе с клиентами и отделом продаж; Заниматься сопровождением перевозок в части формирования заказов, контроля и работы с транспортной документацией (CMR, Invoice, Packing list, и т.д.) Я понимаю, что идеальных кандидатов не существует, тем не менее на этой позиции я вижу активного и системного человека, который: Обладает опытом в транспортно-экспедиционной сфере, логистике от 1 года; Понимает сферу международных автомобильных грузоперевозок; Имеет опыт работы с привлеченным транспортом; Владеет иностранным языком, желательно польским и/или английским; В свою очередь я предлагаю: Понятную и прозрачную официальную оплату труда в форме оклада и бонусов соразмерно вашему вкладу в развитие бизнеса; Вводное обучение специфике работы с компании, бизнес-процессам; Наработанный пул перевозчиков и надежных партнеров Вектура-СЛК; Комфортный и уютный офис в центре города с собственной кухней, чай, кофе; Оборудованное современной техникой рабочее место, новая мебель и компьютеры; Приятный и открытый коллектив, готовый прийти на помощь в любую минуту. Жду ваших откликов с сопроводительным письмом.
Менеджер по работе с клиентами / Бухгалтер
ООО КИП-Сервис, Витебск, Витебская область
Дочерняя компания КИП-Сервис (https://megakip.by/) в г.Витебск республики Беларусь приглашает на работу Бухгалтера с функцией сопровождения сделок с клиентами Наша деятельность направлена на продажу контрольно-измерительных приборов и средств автоматизации технологических производств (КИПиА) Что нужно будет делать: документальное сопровождение сделки (заключение договора, выписка первичной документации, организация отгрузки, контроль предоставления и прием закрывающих документов сделки); ведение бухгалтерского участка в рамках первичной документации: банковские выписки, реализация, закупка, транспортные расходы, и т.д. формирование отчетности в установленной форме, соблюдение корпоративных стандартов; административная поддержка работы офиса. Наши ожидания от Вас: Высшее образование (бухгалтерский учет);; Знание нормативно-правовой документации по бухгалтерскому учету; Знание ПО 1С, ведение бухгалтерского учета; Дисциплинированность, грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность и клиентоориентированность. Условия: Работа в динамично развивающейся и новаторской Компании: Возможен карьерный рост до позиции Директора с функцией Главного бухгалтера; Компания ответственный налогоплательщик, оформление в полном соответствии с ТК РБ (официальное трудоустройство, официальная "белая" заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные, и др.); График работы 5/2 (с 9.00 до 18.00); Комфортные условия труда, светлый офис в корпоративном стиле; Заработная плата 1200 бел.руб./мес (+ квартальная премия при выполнении условий) Мы заинтересованы в успехе своих сотрудников, поэтому создаем условия для профессионального развития и самореализации в нашем коллективе.Благодарим Вас за внимание к нашей вакансии и просим учесть, что рассмотрение Вашего резюме займет некоторое время!
Начальник отдела по привлечению и развитию поставщиков
ИООО «АсстрА Менеджмент», Минск, Восток-улица Славинского
Обязанности: Оценка и планирование потребностей компании в провозных возможностях; Выбор поставщиков для развития; Согласование и контроль выполнения планов развития поставщиков; Управление качеством сервиса поставщиков, находящихся в развитии – через Quality KPI; Поддержание регулярного контакта с ЛПР поставщиков; Проведение переговоров с поставщиками; Разработка и развитие совместных проектов с поставщиками (в т.ч. инвестиционных); Коммуникация с сотрудниками смежных подразделений для совместной реализации целей по развитию поставщиков; Контроль исполнения поставщиками долгосрочных обязательств (номинаций); Подбор сотрудников для отдела, их обучение и формирование команды. Требования: Опыт работы в сфере транспорта и логистики от 2 лет; Знание рынка транспортных услуг; Знание методологии закупок; Знание внутренних рабочих процессов траанспортных предприятий; Коммуникативные и управленческие навыки; Умение выстраивать и поддерживать долгосрочные отношения с партнерами по бизнесу; Хороший уровень навыков ведения переговоров и презентаций; Английский язык - Upper Intermediate; Ориентация на результат. Условия: Работа в международной компании с уникальной корпоративной культурой; Корпоративное обучение, участие в проектах и конкурсах; Карьерный рост; Швейцарские каникулы для лучших сотрудников.